第1题:
A、重视人际关系
B、权力定位于管理者
C、双向沟通协调
D、员工参与决策
第2题:
领导的作用包括
A、指挥、协调、激励
B、管理、协调、激励
C、指挥、协调、奖罚
D、管理、决策、激励
E、管理、决策、奖罚
第3题:
A:调查研究
B:预测规划
C:协调沟通
D:科学决策
第4题:
管理的本质是()。
第5题:
20世纪30年代,古立克把管理职能概括为()。
A计划、组织、人事、指挥、协调、报告、预算
B领导、决策、组织、指挥、协调、人事、预算
C计划、领导、人事、指挥、组织、报告、预算
D计划、领导、人事、沟通、协调、组织、预算
第6题:
A.计划、领导、人事、指挥、组织、报告、预算
B.计划、组织、人事、指挥、协调、报告、预算
C.计划、领导、人事、沟通、协调、组织、预算
D.领导、决策、组织、指挥、协调、人事、预算
第7题:
第8题:
下列属于领导的作用的是( )。
A、管理、决策、激励
B、指挥、协调、激励
C、指挥、协调、奖罚
D、管理、协调、激励
E、管理、决策、奖罚
第9题:
秘书处理与领导关系的基础是()
A领导战略、决策和政策
B领导意图、沟通和协调
C领导决策、作风和道德
D领导人品、作风和道德
第10题:
秘书为领导服务最主要的是为领导()