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在《事业单位工作人员处分暂行规定》中，事业单位工作人员违法违纪行为情节轻微，经过批评教育后改正的，可以免予处分。()
题目
在《事业单位工作人员处分暂行规定》中，事业单位工作人员违法违纪行为情节轻微，经过批评教育后改正的，可以免予处分。()
相似问题和答案
第1题：
在《事业单位工作人员处分暂行规定》中，给予事业单位工作人员处分应当( )
A坚持公正、公平和教育与惩处相结合的原则
B与其违法违纪行为的性质、情节、危害程度相适应
C事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法、手续完备
D参照《行政机关公务员处分条例》的有关规定办理
第2题：
事业单位工作人员违法违纪行为情节轻微，经过批评教育后改正的，可以免予处分。判断对错
解释：《事业单位工作人员处分暂行规定》第十三条第二款。
第3题：
在《事业单位工作人员处分暂行规定》中， 对事业单位工作人员的处分决定，将以书面形式通知受处分事业单位工作人员本人和有关单位，并在本单位范围内宣布。
第4题：
《事业单位工作人员处分暂行规定》规定，对事业单位工作人员有下列哪些情形之一的，应当从重处分。()。
A.在两人以上的共同违法违纪行为中起主要作用的
B.隐匿、伪造、销毁证据的
C.串供或者阻止他人揭发检举、提供证据材料的
D.包庇同案人员的
E.法律、法规、规章规定的其他从重情节
第5题：
给予事业单位工作人员处分，应当与()相适应。
A:其违法违纪行为的性质
B:其违法违纪行为的情节
C:其违法违纪行为的危害程度
D:其违法违纪行为的轻重
第6题：
对事业单位工作人员违法违纪行为的情节认定有误的，受理复核、申诉的单位应当变更处分决定或者责令原处分决定单位变更处分决定。()
第7题：
事业单位工作人员违法违纪行为情节轻微，经过批评教育后改正的，应当免予处分。()
第8题：
根据《事业单位工作人员处分暂行规定》第七条之规定，事业单位工作人员受处分后，在处分期间，其年度考核应如何确定?
(2)受记过处分的，在受处分期间，年度考核不得确定为合格及以上等次;
(3)受降低岗位等级处分的，在受处分期间，年度考核不得确定为基本合格及以上等次。
第9题：
A.《事业单位工作人员处分暂行规定》
B.《中华人民共和国档案法》
C.《中华人民共和国档案法实施办法》
D.《档案管理违法违纪行为处分规定》