西北工业大学
现代管理中的“权变”思想的人性假设理论是()A、X理论B、“复杂人”假设C、“经济人”假设D、“社会人”假设
题目
现代管理中的“权变”思想的人性假设理论是()
A、X理论
B、“复杂人”假设
C、“经济人”假设
D、“社会人”假设
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相似问题和答案
第1题：
5、权变管理的主要内容包括有
A．组织结构的权变理论
B．目标原则的权变理论
C．人性的权变理论
D．领导的权变理论
组织结构的权变理论;人性的权变理论;领导的权变理论
第2题：
权变理论的人性假设前提是复杂人
正确
第3题：
权变管理的人性理论基础是()
A.“经济人”假设
B.“社会人”假设
C.“自我实现人”假设
D.“复杂人”假设
B.“社会人”假设
C.“自我实现人”假设
D.“复杂人”假设
答案：D
解析：
“复杂人”假设认为，人不只是单纯的经济人，也不是完全的社会人，更不会是纯粹的自我实现人，而应该是因时因地、因各种情况采取适当反应的复杂人。根据此假设，莫尔斯和洛西提出一种新的管理理论，称权变理论。
第4题：
根据"复杂人”的假设,产生了()管理理论。
A.权变理论
B.行为科学管理理论
C.现代科学管理理论
D.古典管理理论
参考答案：A
第5题：
下列人性假设中充分体现“性善”思想的是()。
A、自我实现人假设
B、复杂人假设
C、X理论
D、经济人假设
参考答案：A
第6题：
以X理论的人性假设为指导思想，采取所谓任务管理的措施。()
参考答案：√
第7题：
在行为科学理论的分支中，有关个体行为的理论包括( )。
A.领导理论
B.激励理论
C.权变理论
D.企业中的人性假设理论
E.经理角色理论
参考答案：BD
第8题：
下列（ ）不属于行为管理思想。
A．人性假设理论
B．马斯洛的需要层次理论
C．权变管理思想
D．霍桑试验
正确答案：C
第9题：
古典管理思想的主要理论包括( )。
A．科学管理理论
B．一般管理理论
C．行政组织理论
D．需要层次理论
E．人性假设理论
正确答案：ABC