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《关于加强人才开发和深化人才发展体制机制改革的实施意见》(淮矿发【2017】85号)指出,统筹管理、技术、技能三支人才队伍建设,实施人才开发“四大行动计划”,积极推进五个方面人才发展体制机制改革,简称( )。A、“123”人才工程B、“345”人才工程C、“456”人才工程D、“234”人才工程
题目
《关于加强人才开发和深化人才发展体制机制改革的实施意见》(淮矿发【2017】85号)指出,统筹管理、技术、技能三支人才队伍建设,实施人才开发“四大行动计划”,积极推进五个方面人才发展体制机制改革,简称( )。
A、“123”人才工程
B、“345”人才工程
C、“456”人才工程
D、“234”人才工程
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第1题：
《关于加强人才开发和深化人才发展体制机制改革的实施意见》(淮矿发【2017】85号)指出,建立领导干部联系优秀人才制度,各单位领导班子成员、副总师每人联系优秀人才不少于3人,每季度联系交流不少于2次。( )
此题为判断题(对，错)。
标准答案：错误
第2题：
《关于加强人才开发和深化人才发展体制机制改革的实施意见》(淮矿发【2017】85号)指出,各单位要健全人才工作领导机构,建立人才工作平台,每年至少召开1次人才工作专题会议,每季度至少召开1次人才工作例会,落实人才政策措施。( )
此题为判断题(对，错)。
标准答案：正确
第3题：
《关于加强人才开发和深化人才发展体制机制改革的实施意见》(淮矿发【2017】85号)指出实施专业技术人才“素质提升行动计划”主要措施是( )。
A、按照产业和专业分类别、分层次建立集团公司专业技术人才库
B、制定实施专业技术人才培养路线图
C、加强技术创新团队建设
D、突出技术与管理复合型人才培养
标准答案：ABCD
第4题：
《关于加强人才开发和深化人才发展体制机制改革的实施意见》(淮矿发【2017】85号)指出实施优秀年轻干部“千里马行动计划”主要措施( )。
A、建立“千里马计划”专项人才库
B、加大轮岗交流锻炼力度
C、加强教育培训
D、实行导师制管理模式。
标准答案：ABCD
第5题：
《关于加强人才开发和深化人才发展体制机制改革的实施意见》(淮矿发【2017】85号)指出深化人才发展体制机制改革要创新人才管理体制,建立人才管理服务权力和责任清单,进一步明确集团公司管战略、定政策、统全局、抓考核的人才工作定位,压实二级单位( )的主体责任,充分发挥用人主体在人才开发中的作用。
A、抓培育
B、建梯队
C、重使用
D、塑环境
标准答案：ABCD
第6题：
《关于加强人才开发和深化人才发展体制机制改革的实施意见》(淮矿发【2017】85号)指出人才开发“四大行动计划”内容( )。
A、中高层管理人才“2080行动计划”
B、专业技术人才“素质提升行动计划”
C、高技能人才“工匠建设行动计划”
D、优秀年轻干部“千里马行动计划”
标准答案：ABCD
第7题：
《关于加强人才开发和深化人才发展体制机制改革的实施意见》(淮矿发【2017】85号)指出深化人才发展体制机制五大改革内容( )。
A、创新人才管理体制
B、创新人才开发机制
C、创新人才流动机制
D、创新人才激励机制
E、创新人才评价机制
标准答案：ABCDE
第8题：
《关于加强人才开发和深化人才发展体制机制改革的实施意见》(淮矿发【2017】85号)指出优秀年轻干部“千里马行动计划”实施主要措施( )。
A、建立“千里马计划”专项人才库
B、加大轮岗交流锻炼力度
C、加强教育培训
D、实行导师制管理模式
标准答案：ABCD
第9题：
《关于加强人才开发和深化人才发展体制机制改革的实施意见》(淮矿发【2017】85号)指出,深化人才发展体制机制改革,要创新人才激励机制,拓展员工职业发展通道,建立( )三大序列岗位层级体系,形成通道畅通、待遇匹配、相互贯通的多方向、多层级员工职业发展路径,拓宽员工发展空间。
A、管理
B、技术
C、技能
D、复合型
标准答案：ABC