(初级)经济师
劳动合同是劳动关系双方当事人依法约定的（）的协议A.劳动者权利和义务 B.用人单位权利和义务 C.劳动者的权利 D.双方权利和义务
题目
劳动合同是劳动关系双方当事人依法约定的（）的协议
A.劳动者权利和义务
B.用人单位权利和义务
C.劳动者的权利
D.双方权利和义务
B.用人单位权利和义务
C.劳动者的权利
D.双方权利和义务
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相似问题和答案
第1题：
劳动合同又称劳动契约，是指劳动者与用人单位之间为确立劳动关系，依法协商达成的双方权利和义务的书面协议。()
参考答案：对
第2题：
关于劳动合同的说法不正确的是（）。
A.劳动合同是劳动关系双方当事人依法约定的明确用人单位权利和义务的协议
B.劳动合同是发生在劳动者和用人单位之间的一种法律事实
C.采用以劳动合同作为确立劳动关系的基本形式，是世界大多数国家的普遍做法
D.1995年1月，《劳动法》开始实施
B.劳动合同是发生在劳动者和用人单位之间的一种法律事实
C.采用以劳动合同作为确立劳动关系的基本形式，是世界大多数国家的普遍做法
D.1995年1月，《劳动法》开始实施
答案：A
解析：
劳动合同是劳动关系双方当事人依法约定的明确双方权利和义务的协议
第3题：
劳动合同的解除是指当事人双方提前终止劳动合同的法律效力，解除双方的权利和义务关系。()
参考答案：正确
第4题：
劳动合同是劳动者和用人单位之间依法确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。（ ）
答案：对
解析：
第5题：
（ ）是劳动法律赋予依法成立的劳动合同具有约束劳动关系当事人双方乃至第三人的强制力。
A.劳动合同的主体
B.劳动报酬
C.劳动合同的效力
D.劳动合同
B.劳动报酬
C.劳动合同的效力
D.劳动合同
答案：C
解析：
劳动合同的效力是劳动法律赋予依法成立的劳动合同具有约束劳动关系当事人双方乃至第三人的强制力。如果合同没有效力，就没有拘束力与强制力。
第6题：
以下不属于劳动合同法律特征的有()。
A.劳动合同的当事人是企业
B.劳动合同是双方当时人在平等自愿、协商一致的基础上达成的协议，双方当事人的法律地位是平等的
C.劳动合同当事人在职责上具有从属关系
D.劳动合同的内容涉及劳动者完成再生产的过程
B.劳动合同是双方当时人在平等自愿、协商一致的基础上达成的协议，双方当事人的法律地位是平等的
C.劳动合同当事人在职责上具有从属关系
D.劳动合同的内容涉及劳动者完成再生产的过程
答案：A
解析：
劳动合同的当事人必须一方是企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织或事业单位、国家机关、社会团体，另一方是劳动者本人。
第7题：
关于劳动合同管理相关内容的说法，错误的是（ ）。
A.劳动合同履行是指劳动合同当事人按照生效后的劳动合同约定履行各自义务、享受各自权利的行为
B.劳动合同解除是指劳动合同签订后，没有履行完毕之前，由于某种因素导致双方提前终止合同效力的法律行为
C.劳动合同变更是指劳动合同双方对未生效的劳动合同条款达成修改或补充协议的行为
D.劳动合同终止是指劳动合同双方当事人在劳动合同中约定的合同期限届满或达到其他法定终止条件的情形
B.劳动合同解除是指劳动合同签订后，没有履行完毕之前，由于某种因素导致双方提前终止合同效力的法律行为
C.劳动合同变更是指劳动合同双方对未生效的劳动合同条款达成修改或补充协议的行为
D.劳动合同终止是指劳动合同双方当事人在劳动合同中约定的合同期限届满或达到其他法定终止条件的情形
答案：C
解析：
本题考査劳动合同变更的相关概念。劳动合同变更是指劳动合同双方对已生效的劳动合同条款达成修改或补充协议的行为，而非未生效。
第8题：
劳动合同双方当事人提前终止劳动合同的履行，结束双方的劳动权利和义务关系的行为是()。
A、劳动合同的解除
B、劳动合同的订立
C、劳动合同的变更
D、劳动合同的终止
参考答案：A
第9题：
建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。作为订立劳动合同应当采用书面形式的例外情况，《劳动合同法》规定，非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。
答案：对
解析：
建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。作为订立劳动合同应当采用书面形式的例外情况，《劳动合同法》规定，非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。@##
第10题：
《劳动法》规定：”劳动合同是劳动者与用人单位确定劳动关系、明确双方权利和义务的协议。””劳动合同依法订立后即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。”
A对
B错
对
略