共用题干某公司近年来的发展十分迅速，为了整合业务，精简机构，公司领导层决定裁减一批员工。决定作出后，人力资源部部长承担了与被裁人员谈话的任务，他需要尽可能的说服被裁人员，使他们不至于与公司对抗。根据以上资料，回答下列问题：为了使面谈的说服效果更好，人力资源部长可以采取的做法是()。A:在较早的时候就透露一些可能进行的变革的信息B:让员工对公司的发展变革进行讨论C:秘密地进行变革的取证和决策的过程D:不向员工透露任何信息，防止员工阻扰

共用题干
某公司近年来的发展十分迅速，为了整合业务，精简机构，公司领导层决定裁减一批员工。决定作出后，人力资源部部长承担了与被裁人员谈话的任务，他需要尽可能的说服被裁人员，使他们不至于与公司对抗。根据以上资料，回答下列问题：

为了使面谈的说服效果更好，人力资源部长可以采取的做法是()。
A:在较早的时候就透露一些可能进行的变革的信息
B:让员工对公司的发展变革进行讨论
C:秘密地进行变革的取证和决策的过程
D:不向员工透露任何信息，防止员工阻扰

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第1题：

下列题共用题干，回答 152～153 题。

第 152 题

正确答案：B

第2题：

题共用题干

正确的诊断是

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正确答案：C
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第3题：

（142-143题共用题干）

第142题：

正确答案：C