秦朝对官吏的日常考核实行（　　） A.上计制 B.奏审制 C.审阅 D.监察

第1题：

第2题：

在公元前213年的一天，一位秦朝官吏在赴任的途中，马匹受惊踩死了一位农家小孩子后扬长而去，为此这位小孩子的父母想告这位官吏。按照秦朝中央官吏的职责，小孩的父母应该（）

• A、找御史大夫
• B、直接找皇帝
• C、找丞相
• D、找这位官吏的上级

第3题：

第4题：

在公元前213年的一天，一位秦朝官吏在赴任的途中，马匹受惊踩死了一位农家小孩子后扬长而去，为此这位小孩子的父母想告这位官吏。按照秦朝中央官吏的职责，小孩的父母应该（）

• A、找御史大夫
• B、直接找皇帝
• C、找丞相
• D、找这位官吏的上一级

第5题：

秦朝对秘书官吏的考核具体标准称作“五善”与“五失”，分别排在首位的是（）。

• A、举事审当
• B、忠信敬上
• C、喜为善行
• D、夸以
• E、贵以大

第6题：

什么是秦汉秘书官吏的考核制度？
秦统一天下后，制定了对官吏包括秘书官吏的考核标准。秦政府又将其分解为必须遵守的“五善”和必须防止“五失”五善是：忠信敬上，即忠顺于朝廷，尊重上司。清廉毋谤，即廉洁奉公，任劳任怨。举事审当，即处理政事要谨慎，妥当。喜为善行，即多做好事，利国利民。恭敬多让，即谦虚为事，诚恳待人。
“五失”是：夸以世，即防止夸夸其谈，滥唱高调而不务实；贵以大，即防止好大喜工，不实事求是；擅制割，即防止自做主张，越权行事；犯上弗知害，即防止犯上做乱，目无法纪；贼士而贵贝货，即防止轻视知识和知识分子，只重视钱财。凡做到“五善”，而无一失的秘书官吏予以升迁授爵；如有一失或多换者，予以削爵，降职，罚货，罢官直至处于死刑。
汉朝规定，中央政府各部门的主官要对其所属的秘书官吏每年考核一次，称“常课”或“小考”，每三年一次“大课”，即大考核。
小考根据其德行，勤劳，是否忠于朝廷，主官，是否勤于职守为标准，对一年工作作出评定，好的评为“最”差的评为“殿”大课是根据三次的小考的成绩予以综合，分别奖或罚。
郡的秘书官吏也由主管郡守或相国考核评绩，予以记录，这种记录称为“集薄”根据考核的结果实行奖罚。
略

第7题：

秦朝对官吏的选任方式有（）。

• A、荐举
• B、任子
• C、制举
• D、征召
• E、贡举

第8题：

第9题：

秦朝掌管皇帝祭宗庙、司礼仪的官吏是（）

• A、奉常
• B、宗正
• C、太仆
• D、典客

第10题：

白寿彝在《中国通史》中写道：“对官吏有任免权，官吏不能世袭；实行俸禄制，官在则有俸禄，不在官，俸禄也就取消。……皇帝及中央有权监察地方官吏的政务、财政和有无不法行为之权。”材料反映的政治制度首先始于（）

• A、夏朝
• B、西周
• C、秦朝
• D、唐朝