公务员考试
资料分析2017年第四季度，人力资源部门对东、中、西三大区域共95个城市的公共就业服务机构市场供求信息进行了统计分析，部分数据如下：总体而言，用人单位通过公共就业服务机构招聘各类人员约433.7万人，进入市场的求职者约354.2万人，岗位空缺与求职人数的比率约为1.22，比去年同期上升0.09，市场需求略大于供给。与去年同期相比，需求人数增加15.6万人，求职人数减少17.3万人。与上季度相比，需求人数和求职人数分别减少58.9万人和73.2万人，各下降了12%和17.2%。?????????2015年第
题目
资料分析2017年第四季度，人力资源部门对东、中、西三大区域共95个城市的公共就业服务机构市场供求信息进行了统计分析，部分数据如下：总体而言，用人单位通过公共就业服务机构招聘各类人员约433.7万人，进入市场的求职者约354.2万人，岗位空缺与求职人数的比率约为1.22，比去年同期上升0.09，市场需求略大于供给。与去年同期相比，需求人数增加15.6万人，求职人数减少17.3万人。与上季度相比，需求人数和求职人数分别减少58.9万人和73.2万人，各下降了12%和17.2%。
?????????2015年第一季度—2017年第四季度岗位空缺与求职人数比率变化趋势分区域看，东、中、西部市场岗位空缺与求职人数的比率分别为1.22、1.18、1.29，市场需求略大于供给。2017年第四季度与去年同期相比东、中、西部市场供需变化情况。
2015—2017年，各季度的岗位空缺与求职人数比率的平均值约为（??）。
?????????2015年第一季度—2017年第四季度岗位空缺与求职人数比率变化趋势分区域看，东、中、西部市场岗位空缺与求职人数的比率分别为1.22、1.18、1.29，市场需求略大于供给。2017年第四季度与去年同期相比东、中、西部市场供需变化情况。
2015—2017年，各季度的岗位空缺与求职人数比率的平均值约为（??）。
A.1.07
B.1.09
C.1.11
D.1.13
B.1.09
C.1.11
D.1.13
参考答案和解析
答案：C
解析：
第一步，根据题目中“……的平均值约为”确定该题为平均数计算。第二步，定位折线图可得2015-2017年各个季度的比率。第三步，解法一：观察选项与折线图，2015-2017年共有12个季度，小于1.09的仅有3个季度（且数值与1.09的差距不大），但是≥1.09的季度却有9个，因此平均数应高于1.09；又因这12个季度仅有2个季度高于1.13，而≤1.13的却有10个季度（且差距较大），因此平均数应低于1.13，故1.09<平均数<1.13。观察选项，仅C项符合。解法二：采用中间值法，观察折线图，发现这12个数据在几乎都在1.10附近，因此，
。因此，选择C选项。
。因此，选择C选项。
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相似问题和答案
第1题：
资料分析2017年第四季度，人力资源部门对东、中、西三大区域共95个城市的公共就业服务机构市场供求信息进行了统计分析，部分数据如下：总体而言，用人单位通过公共就业服务机构招聘各类人员约433.7万人，进入市场的求职者约354.2万人，岗位空缺与求职人数的比率约为1.22，比去年同期上升0.09，市场需求略大于供给。与去年同期相比，需求人数增加15.6万人，求职人数减少17.3万人。与上季度相比，需求人数和求职人数分别减少58.9万人和73.2万人，各下降了12%和17.2%。
?????????2015年第一季度—2017年第四季度岗位空缺与求职人数比率变化趋势分区域看，东、中、西部市场岗位空缺与求职人数的比率分别为1.22、1.18、1.29，市场需求略大于供给。2017年第四季度与去年同期相比东、中、西部市场供需变化情况。
2015—2017年，人力资源市场供给最能满足市场需求的是（??）。
?????????2015年第一季度—2017年第四季度岗位空缺与求职人数比率变化趋势分区域看，东、中、西部市场岗位空缺与求职人数的比率分别为1.22、1.18、1.29，市场需求略大于供给。2017年第四季度与去年同期相比东、中、西部市场供需变化情况。
2015—2017年，人力资源市场供给最能满足市场需求的是（??）。
A.2015年第三季度
B.2016年第二季度
C.2017年第一季度
D.2017年第四季度
B.2016年第二季度
C.2017年第一季度
D.2017年第四季度
答案：B
解析：
第一步，根据题目中“人力资源市场供给最能满足市场需求”确定该题为简单比较中的直接读数类型。第二步，定位折线图可知各季度的岗位空缺与求职人数比率为：2015年第三季度（1.09）、2016年第二季度（1.05）、2017年第一季度（1.13）、2017年第四季度（1.22）。第三步，岗位空缺就是市场需求，而求职人数代表人力资源市场的供给，岗位空缺与求职人数比率越低，代表人力资源市场能提供更多的求职者来满足市场的需求，因此这个比率越低的季度，人力资源市场供给最能满足市场需求，2016年第二季度的比率（1.05）最低。因此，选择B选项。
第2题：
资料分析2017年第四季度，人力资源部门对东、中、西三大区域共95个城市的公共就业服务机构市场供求信息进行了统计分析，部分数据如下：总体而言，用人单位通过公共就业服务机构招聘各类人员约433.7万人，进入市场的求职者约354.2万人，岗位空缺与求职人数的比率约为1.22，比去年同期上升0.09，市场需求略大于供给。与去年同期相比，需求人数增加15.6万人，求职人数减少17.3万人。与上季度相比，需求人数和求职人数分别减少58.9万人和73.2万人，各下降了12%和17.2%。
?????????2015年第一季度—2017年第四季度岗位空缺与求职人数比率变化趋势分区域看，东、中、西部市场岗位空缺与求职人数的比率分别为1.22、1.18、1.29，市场需求略大于供给。2017年第四季度与去年同期相比东、中、西部市场供需变化情况。
2017年第四季度求职人数比2016年第四季度下降了约（??）。
?????????2015年第一季度—2017年第四季度岗位空缺与求职人数比率变化趋势分区域看，东、中、西部市场岗位空缺与求职人数的比率分别为1.22、1.18、1.29，市场需求略大于供给。2017年第四季度与去年同期相比东、中、西部市场供需变化情况。
2017年第四季度求职人数比2016年第四季度下降了约（??）。
A.5%
B.8%
C.10%
D.12%
B.8%
C.10%
D.12%
答案：A
解析：
第3题：
资料分析2017年第四季度，人力资源部门对东、中、西三大区域共95个城市的公共就业服务机构市场供求信息进行了统计分析，部分数据如下：总体而言，用人单位通过公共就业服务机构招聘各类人员约433.7万人，进入市场的求职者约354.2万人，岗位空缺与求职人数的比率约为1.22，比去年同期上升0.09，市场需求略大于供给。与去年同期相比，需求人数增加15.6万人，求职人数减少17.3万人。与上季度相比，需求人数和求职人数分别减少58.9万人和73.2万人，各下降了12%和17.2%。
?????????2015年第一季度—2017年第四季度岗位空缺与求职人数比率变化趋势分区域看，东、中、西部市场岗位空缺与求职人数的比率分别为1.22、1.18、1.29，市场需求略大于供给。2017年第四季度与去年同期相比东、中、西部市场供需变化情况。
2017年，第四季度岗位空缺与求职人数比率较第三季度上升了（??）。
?????????2015年第一季度—2017年第四季度岗位空缺与求职人数比率变化趋势分区域看，东、中、西部市场岗位空缺与求职人数的比率分别为1.22、1.18、1.29，市场需求略大于供给。2017年第四季度与去年同期相比东、中、西部市场供需变化情况。
2017年，第四季度岗位空缺与求职人数比率较第三季度上升了（??）。
A.0.03
B.0.06
C.0.09
D.0.12
B.0.06
C.0.09
D.0.12
答案：B
解析：
第一步，根据题目中“比率较第三季度上升了……”确定该题为简单计算。第二步，定位折线图可知：2017年第四季度岗位空缺与求职人数比率1.22，2017年第三季度岗位空缺与求职人数比率1.16。第三步，比率之差为：1.22-1.16=0.06。因此，选择B选项。
第4题：
资料分析2017年第四季度，人力资源部门对东、中、西三大区域共95个城市的公共就业服务机构市场供求信息进行了统计分析，部分数据如下：总体而言，用人单位通过公共就业服务机构招聘各类人员约433.7万人，进入市场的求职者约354.2万人，岗位空缺与求职人数的比率约为1.22，比去年同期上升0.09，市场需求略大于供给。与去年同期相比，需求人数增加15.6万人，求职人数减少17.3万人。与上季度相比，需求人数和求职人数分别减少58.9万人和73.2万人，各下降了12%和17.2%。
?????????2015年第一季度—2017年第四季度岗位空缺与求职人数比率变化趋势分区域看，东、中、西部市场岗位空缺与求职人数的比率分别为1.22、1.18、1.29，市场需求略大于供给。2017年第四季度与去年同期相比东、中、西部市场供需变化情况。
根据材料，下列说法正确的是（??）。
?????????2015年第一季度—2017年第四季度岗位空缺与求职人数比率变化趋势分区域看，东、中、西部市场岗位空缺与求职人数的比率分别为1.22、1.18、1.29，市场需求略大于供给。2017年第四季度与去年同期相比东、中、西部市场供需变化情况。
根据材料，下列说法正确的是（??）。
A.2015年第一季度以来，东、中、西三大区域市场需求长期大于供给
B.2016年第二季度以来，岗位空缺与求职人数比率总体呈“W”型变化趋势
C.2017年第三季度东、中、西三大区域人才市场中，西部市场岗位空缺与求职人数的比率最大
D.2016年第四季度，中部市场岗位空缺与求职人数的比率约为1.25
B.2016年第二季度以来，岗位空缺与求职人数比率总体呈“W”型变化趋势
C.2017年第三季度东、中、西三大区域人才市场中，西部市场岗位空缺与求职人数的比率最大
D.2016年第四季度，中部市场岗位空缺与求职人数的比率约为1.25
答案：A
解析：
第一步，根据题目确定该题为综合分析问题，且需要选出正确的选项。第二步，A选项，直接读数。定位折线图，岗位空缺就是市场需求，而求职人数代表人力资源市场的供给，2015-2017年这12个季度岗位空缺与求职人数比率均>1，则2015年第一季度以来，东、中、西三大区域市场需求均高于供给，A项正确；B选项，直接读数。定位折线图，2016年第二季度以来，比率呈现“N”型变化趋势，B项错误；C选项，直接读数。材料仅给出了2017年第四季度东、中、西三大地区岗位空缺与求职人数比率，以及同比变化情况，并未给出环比变化，无法得出2017年第三季度的数据，C项错误；D选项，基期比重。
定位文字材料第四段和表格材料可知“2017年第四季度中部地区该比率为1.18、岗位空缺（市场用人需求）同比增长0.4%、求职人数同比增长-0.4%、”根据两期比重比较规则可知，分子增速>分母增速，比重上升，故2017年第四季度该比率（1.18）>2016年第四季度，D项错误。因此，选择A选项。
定位文字材料第四段和表格材料可知“2017年第四季度中部地区该比率为1.18、岗位空缺（市场用人需求）同比增长0.4%、求职人数同比增长-0.4%、”根据两期比重比较规则可知，分子增速>分母增速，比重上升，故2017年第四季度该比率（1.18）>2016年第四季度，D项错误。因此，选择A选项。
第5题：
2012年第三季度全国100个城市的公共就业服务机构市场中，用人单位通过公共就业服务机构招聘各类人员约643.3万人，进入市场的求职者约610万人，岗位空缺与求职人数比率上年同期上升了1%。上年同期这100个城市中，用人单位通过公共就业服务机构招聘各类人员约577.9万人。
2012年第三季度，在所有求职人员中：失业人员所占比重为48.8%，其中，新成长失业青年占24．2%（在新成长失业青年中应届高校毕业生占51.4%），就业转失业人员占13.4%，其他失业人员占11.2%；外来务工人员的比重为41%，外来务工人员由本市农村人员和外埠人员组成，其中本市农村人员为95.2万人。
2012年第三季度全国十个城市岗位无风需求和求职信息
2012年第三季度全国100个城市，求职的新成长失业青年中，应届高校毕业生人数约为：
2012年第三季度，在所有求职人员中：失业人员所占比重为48.8%，其中，新成长失业青年占24．2%（在新成长失业青年中应届高校毕业生占51.4%），就业转失业人员占13.4%，其他失业人员占11.2%；外来务工人员的比重为41%，外来务工人员由本市农村人员和外埠人员组成，其中本市农村人员为95.2万人。
2012年第三季度全国十个城市岗位无风需求和求职信息
2012年第三季度全国100个城市，求职的新成长失业青年中，应届高校毕业生人数约为：
A. 66万
B. 71万
C. 76万
D. 81万
B. 71万
C. 76万
D. 81万
答案：C
解析：
根据材料“用人单位通过公共就业服务机构招聘各类人员约643.3万人，进入市场的求职者约610万人，……失业人员所占比重为48．8%，其中，新成长失业青年占24.2%（在新成长失业青年中应届高校毕业生占51.4%）”。所求人数=643.3×24.2%×51.4%≈610×12.5%=76.25万人。因此，本题答案为C选项。
第6题：
2012年第三季度全国100个城市的公共就业服务机构市场中，用人单位通过公共就业服务机构招聘各类人员约643.3万人，进入市场的求职者约610万人，岗位空缺与求职人数比率上年同期上升了1%。上年同期这100个城市中，用人单位通过公共就业服务机构招聘各类人员约577.9万人。
2012年第三季度，在所有求职人员中：失业人员所占比重为48.8%，其中，新成长失业青年占24．2%（在新成长失业青年中应届高校毕业生占51.4%），就业转失业人员占13.4%，其他失业人员占11.2%；外来务工人员的比重为41%，外来务工人员由本市农村人员和外埠人员组成，其中本市农村人员为95.2万人。
2012年第三季度全国十个城市岗位无风需求和求职信息
与2011年同期比，2012年第三季度全国100个城市调查的公共就业服务机构市场供求中，进入市场的求职者人数：
2012年第三季度，在所有求职人员中：失业人员所占比重为48.8%，其中，新成长失业青年占24．2%（在新成长失业青年中应届高校毕业生占51.4%），就业转失业人员占13.4%，其他失业人员占11.2%；外来务工人员的比重为41%，外来务工人员由本市农村人员和外埠人员组成，其中本市农村人员为95.2万人。
2012年第三季度全国十个城市岗位无风需求和求职信息
与2011年同期比，2012年第三季度全国100个城市调查的公共就业服务机构市场供求中，进入市场的求职者人数：
A. 高于上年同期
B. 低于上年同期
C. 与上年同期持平
D. 无法推同
B. 低于上年同期
C. 与上年同期持平
D. 无法推同
答案：A
解析：
根据材料“2012年第三季度全国100个城市的公共就业服务机构市场中，用人单位通过公共就业服务机构招聘各类人员约643.3万人，进入市场的求职者约610万人。上年同期这100个城市中，用人单位通过公共就业服务机构招聘各类人员约577.9万人。”2012年第三季度进入市场的求职者约为610万人，高于2012年同期招聘总人数。因此，本题答案为A选项。
第7题：
2012年第三季度全国100个城市的公共就业服务机构市场中，用人单位通过公共就业服务机构招聘各类人员约643. 3万人，进入市场的求职者约610万人，岗位空缺与求职人数比率比上年同期上升了1%。上年同期这100个城市中，用人单位通过公共就业服务机构招聘各类人员约577. 9万人。
2012年第三季度，在所有求职人员中：失业人员所占比重为48.8%，其中，新成长失业青年占24. 2% (在新成长失业青年中应届高校毕业生占51.4%)，就业转失业人员占13.4%，其他失业人员占11. 2%；外来务工人员的比重为41%，外来务工人员由本市农村人员和外埠人员组成，其中本市农村人员为95.2 万人。
与2011年同期比，2012年第三季度全国100个城市调査的公共就业服务机构市场供求中，进入市场的求职者人数（ ）。
2012年第三季度，在所有求职人员中：失业人员所占比重为48.8%，其中，新成长失业青年占24. 2% (在新成长失业青年中应届高校毕业生占51.4%)，就业转失业人员占13.4%，其他失业人员占11. 2%；外来务工人员的比重为41%，外来务工人员由本市农村人员和外埠人员组成，其中本市农村人员为95.2 万人。
与2011年同期比，2012年第三季度全国100个城市调査的公共就业服务机构市场供求中，进入市场的求职者人数（ ）。
A.高于上年同期
B.低于上年同期
C.与上年同期持平
D.无法推出
B.低于上年同期
C.与上年同期持平
D.无法推出
答案：A
解析：
根据材料“2012年第三季度全国100个城市的公共就业服务机构市场中，用人单位通过公共就业服务机构招聘各类人员约643.3万人，进入市场的求职者约610万人，岗位空缺与求职人数比率比上年同期上升了1%。上年同期这100个城市中，用人单位通过公共就业服务机构招聘各类人员约577.9万人”，由此可知，2011年同期也存在岗位空缺，即进入市场的求职者人数要小于577. 9万人。因此，本题答案为A选项。