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有关我国妇女劳动保护的描述,不正确的是A.孕期不得加班 B.不允许在女职工哺乳期解除劳动合同 C.女职工劳动中单人最大负荷为50kg D.妊娠7个月前可以安排夜班劳动 E.月经期不得从事冷水作业

题目
有关我国妇女劳动保护的描述,不正确的是

A.孕期不得加班
B.不允许在女职工哺乳期解除劳动合同
C.女职工劳动中单人最大负荷为50kg
D.妊娠7个月前可以安排夜班劳动
E.月经期不得从事冷水作业
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第1题:

有关妇女保健工作的宗旨,正确的描述是

A、定期进行妇女常见病、多发病的普查普治

B、积极开展围产期保健

C、维护和促进妇女身心健康

D、做好妇女劳动保护

E、积极开展妇女保健咨询


参考答案:C

第2题:

我国关于妇女劳动保护的相关规定中指出,孕期妇女不得安排夜班劳动妊娠时间是

A:4个月
B:5个月
C:6个月
D:7个月
E:8个月

答案:D
解析:
我国关于妇女劳动保护的相关规定中指出,孕期妇女在劳动时间进行产前检查,可按劳动工时计算;孕期不得加班、加点,妊娠满7个月后不得安排夜班劳动;不得从事工作中频繁弯腰、攀高、下蹲的作业;不允许在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低基本工资或解除劳动合同。

第3题:

有关妇女保健工作的宗旨,正确的描述是

A、定期进行妇女常见病、多发病的普查普治

B、积极开展围生期保健

C、维护和促进妇女身心健康

D、做好妇女劳动保护

E、积极开展妇女保健咨询


参考答案:C

第4题:

有关妇女保健工作的宗旨,正确的描述是

A.维护和促进妇女身心健康
B.积极开展妇女保健咨询
C.定期进行妇女常见病、多发病的普查普治
D.做好妇女劳动保护
E.积极开展围生期保健

答案:A
解析:

第5题:

我国妇女劳动保护法规定,可安排女职工夜班的孩子年龄是

A.半岁
B.1岁
C.1岁半
D.2岁
E.3岁

答案:B
解析:
我国妇女劳动保护法规定:有未满1周岁婴儿的女职工,不得安排夜班及加班。

第6题:

有关妇女保健工作的意义,正确的描述是

A、重点保护妇女、儿童的健康

B、各机构都应该定期开展妇女普查工作

C、是我国的基本国策

D、有利于中、老年妇女健康

E、降低孕产妇及围生儿死亡率


参考答案:E

第7题:

我国关于妇女劳动保护的相关规定中指出,可安排女职工夜班的孩子年龄是

A:半岁
B:1岁
C:1岁半
D:2岁
E:3岁

答案:B
解析:
我国妇女劳动保护法规定:有未满1周岁婴儿的女职工,不得安排夜班及加班。

第8题:

有关我国妇幼卫生工作方针的描述哪项不正确()。

A.以保健为中心

B.以保障妇女儿童健康为目的

C.保健与临床相结合

D.面向基层、面向群体

E.预防为主


正确答案:B

第9题:

有关妇女保健工作的意义,正确的描述是

A.重点保护妇女、儿童的健康
B.各机构都应该定期开展妇女普查工作
C.是我国的基本国策
D.有利于中、老年妇女健康
E.降低孕产妇及围生儿死亡率

答案:E
解析:
降低孕产妇及围生儿死亡率是妇女保健工作的意义。

第10题:

我国宪法中就有关于加强劳动保护、改善劳动条件的条款。()


正确答案:正确

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