良好的团队协作,成员之间没有任何冲突。()
第1题:
A、明确清晰的共同目标
B、合理的分工与协作
C、团队成员自信
D、良好的沟通
第2题:
在团队组建后,团队的冲突的类型包括()。 ①成员与成员之间;②成员与环境之间;③新旧观念与行为之间
A.①②
B.②③
C.①②③
第3题:
在团队组建之初,团队的冲突的类型包括()。
(1)成员与成员之间;(2)成员与环境之间;(3)新旧观念与行为之间
A.(1)+(2)
B.(2)+(3)
C.(1)+(2)+(3)
第4题:
团队成员之间容易产生冲突,很有可能是下面哪一个原因?()
第5题:
团队工作中冲突的类型不包括:()
第6题:
在团队组建后,不是团队的冲突的类型包括()。
A.成员与成员之间
B.成员与环境之间
C.新旧观念之间
第7题:
不是船上良好的团队协作方法要求是()。
A.与第三方进行良好合作
B.团队能顺利地接纳新的成员
C.成员间要有良好的沟通
第8题:
从心理学角度来考察良好群体的心理原则,哪种说法不正确
A、群体目标与个人目标的整合
B、成员之间志趣相投
C、成员之间心理相容
D、不同成员智能互补
E、成员之间没有冲突
第9题:
船上良好的团队协作方法要求:() ①团队成员间要有良好的沟通, ②团队工作应遵照规定的标准操作程序和执行航次计划, ③团队成员间要相互提供支持, ④可以按照自己的决策办事。
第10题:
团队或成员之间的冲突可分为两类:建设性冲突和破坏性冲突。