公安消防干部政工考试
相似问题和答案
第1题：
下列属于公安消防部队大队党的基层委员会学习工作生活制度的是（）。
- A、党课制度
- B、党员汇报制度
- C、重大决策征求意见制度
- D、中心组理论学习制度
正确答案:C
第2题：
《武警广西公安边防总队党委中心组学习制度》规定的十二项学习制度包括哪些？
正确答案: 包括学习内容、人员组成、学习组织、学习考勤、集体研讨、中心发言、个人自学、专题研讨、学习通报、学习联系、督导检查、考核评比12个方面的内容。
第3题：
加强对全党学习的指导和服务，加强理论宣讲队伍建设，完善和落实党委（党组）中心组学习制度。把什么作为选拔任用领导干部重要依据(多选)?( )
A、清正廉洁
B、理论素养
C、学习能力
D、无私奉献
BC
第4题：
中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定提出（）是加强学习的有力保证。
- A、讲学习
- B、学习制度化
- C、学习理论化
- D、坚持马克思主义
正确答案:B
第5题：
公安消防部队官兵理论学习制度有何规定？
正确答案: （1）团级以上领导干部应当坚持党委心组学习、集轮训、自学、课题研究和考查评学等在职理论学习规定。
（2）机关干部的理论学习，一般应与党委心组的学习内容相统一。
（3）基层干部应当落实理论轮训、开展岗位践行活动等规定。
（4）士兵、非现役人员的理论学习，主要结合具体教育内容学习基本理论观点。
第6题：
机车调度员学习制度如何规定？
正确答案:机车调度员学习制度。机务段要经常抓好不脱产的政治和业务学习。学习时间每周不少于四小时。
第7题：
理论学习制度规定：基层干部落实（）、开展岗位践行活动等规定要求。
- A、理论学习日
- B、集中学习班
- C、自学
- D、理论轮训
正确答案:A,D
第8题：
简述需要层次论、双因素理论、期望理论、公平理论等激励理论的主要内容？
1、需要层次理论。该理论认为，人类的需要归为生理、安全、友爱或归属、尊重、自我实现五大类。一般的人都是按照这个层次从低级到高级去追求并使自己的需要得到满足的。已经满足的需要不再具有激励作用。因此，管理者应根据需要层次，确定激励行为。2、双因素理论。该理论认为有两类因素影响人们的行为。一种是与工作环境或工作条件相关的因素，即保健因素；另一种是与工作内容紧密相连的因素，即激励因素。3、期望理论。这一理论是由美国心理学家佛鲁姆提出的。他认为，当人们有需要，又有达到目标的可能时，其积极性才会高。激励水平取决于期望值和效价的乘积。4、公平理论。公平理论又称社会比较理论。认为激励中的一个重要因素是个人的报酬是否公平。
略
第9题：
理论学习制度。团以上领导干部坚持（）等在职理论学习规定。
- A、党委中心组学习
- B、集中轮训
- C、自学
- D、课题研究
- E、考查评学
正确答案:A,B,C,D,E
第10题：
理论学习制度。基层干部落实（）等规定要求。士兵结合具体教育内容学习基本理论观点。
- A、理论学习日
- B、理论轮训
- C、开展岗位践行活动
- D、课题研究
正确答案:A,B,C