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传统层级式组织结构是建立在亚当·斯密分工理论基础之上的，其部门之间分工明确，形成了金字塔型组织结构。
题目
传统层级式组织结构是建立在亚当·斯密分工理论基础之上的，其部门之间分工明确，形成了金字塔型组织结构。
相似问题和答案
第1题：
A.部门化
B.层级化
C.合作
D.分工
第2题：
试述亚当？斯密关于分工的优越性、缺点以及分工产生原因的基本观点。
他认为：
（1）分工的优越性：主要是在于能提高劳动生产力。斯密举了有十八道工序的制针业，说如不实行分工，有的工人一天甚至不能做一枚别针；而实行分工，则平均每人每天可做4800枚。
（2）分工的缺点：在于它是社会不平等的根源。斯密认为，分工使工人长年累月从事单调死板的活动，损坏了工人全面的活动能力和智力发展。这既造成不平等，也对人的健康不利。
（3）分工产生的原因：斯密认为，分工是人的交换本性产生的。他认为，人类的利己心产生交换倾向，而交换倾向导致分工。这是“缓慢而逐渐造成的结果”。斯密否认分工是由人们头脑中发明出来的，这具有一定的客观意义。但他把分工归因于人类本性的交换倾向，这是因果颠倒。
第3题：
任何一个社会服务机构都具有一定的组织形式，组织内部再通过角色(成员)之间的分工与合作完成社会服务的任务。这种在组织内部具有相对稳定性的联系方式构成了社会服务组织的组织结构，其中( )是最简单的组织结构方式。
A．直线型组织结构
B．三角型组织结构
C．幕僚式组织结构
D．功能职权式组织结构
A[提示] 在直线式的组织结构中，组织由上而下分成若干层级，各层级中每一个部门地位相等，权责相符，层级间只有直线和垂直关系，因此直线式组织结构是最简单的组织结构方式。
第4题：
B.项目结构图
C.管理职能分工表
D.工作任务分工表
本题考核的是组织结构图的相关概述。组织结构图是一个重要的组织工具，反映一个组织系统中各组成部门（组成元素）之间的组织关系（指令关系）。
第5题：
关于组织和组织工具的说法，正确的有（ ）
A.组织分工一般包含工作任务分工和管理职能分工
B.工作流程反映一个组织系统中各项工作之间的指令关系
C.工作流程图是一种重要的技术工作
D.组织结构式和组织分工式一种相对静态的组织关系
E.在线性组织结构中，每一个工作部门的指令源式唯一的
第6题：
A.分工
B.协作
C.分工或协作
D.分工和协作
第7题：
简述亚当斯密的分工理论。
②斯密的分工理论涉及广泛，包括个别分工、社会内部分工、科学之间的分工、城乡分工、脑体分工等几乎全部有益初的分工。
③斯密提出，专业化分工使工人长期从事一项单纯的操作，这会使工人的精神愚钝，这不利于工人的身心健康和才智发挥。因此，应对工人辅之以公共教育，改善他们的状况。
④斯密认为，分工不是人类智慧、计划或政府干涉的结果，而是人类“互通有无，物物交换、互相交易”这一自然倾向的产物。
⑤斯密提出，分工的深度和广度要受交换能力即即市场范围的限制，市场规模越大，就越鼓励分工的细化、深化和广化
第8题：
A.事业部式组织结构
B.矩阵式组织结构
C.效率式组织结构
D.职能式组织结构
第9题：
B.管理层次分工
C.部门分工
D.职权分工
第10题：
组织由上而下分成若干层级，各层级中每一个部门地位相等或权责相符，层级间只有直线和垂直关系。这类组织类型属于（）
- A、单一型组织结构
- B、直线参谋式组织结构
- C、直线式组织结构
- D、混合式组织结构
正确答案:C