中铁知识竞赛
根据中铁四人（2014）754号文规定，工龄工资根据本人连续工龄，按每年（）元标准执行。A、10B、20C、30D、40
题目
根据中铁四人（2014）754号文规定，工龄工资根据本人连续工龄，按每年（）元标准执行。
- A、10
- B、20
- C、30
- D、40
参考答案和解析
正确答案:C
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相似问题和答案
第1题：
医疗期的长度根据职工本人连续工龄和本单位工龄分档次确定，最长一般不超过（ ）个月。
A.12
B.15
C.24
D.30
B.15
C.24
D.30
答案：C
解析：
医疗期的长度根据职工本人连续工龄和本单位工龄分档次确定。最短不少于3个月，最长一般不超过24个月；难以治愈的疾病，经医疗机构提出，本人申请，劳动行政部门批准后，可适当延长医疗期，但最多为6个月。
第2题：
工龄津贴按照职工在（）确定。
- A、中石油累计工龄
- B、参加工作时间累计工龄
- C、中石油连续工龄
- D、参加工作时间连续工龄
正确答案:C
第3题：
医疗期的长度根据职工本人连续工龄和本单位工龄分档次确定，最长可达到（ ）个月。
A.12
B.15
C.24
D.30
B.15
C.24
D.30
答案：C
解析：
医疗期的长度根据职工本人连续工龄和本单位工龄分档次确定，最短不少于3个月，最长一般不超过24个月；难以治愈的疾病，经医疗机构提出，本人申请，劳动行政部门批准后，可适当延长医疗期，但延长期限最多为6个月。
第4题：
根据中铁四人（2014）754号文关于集团子分公司项目经理部岗薪制员工薪酬管理办法规定，子分公司项目奖励包括哪些？
正确答案:（1）上级单位发放的安全奖；
（2）变更设计和调概索赔奖励；
（3）上交款奖励等。
第5题：
男工人、职员年满60周岁，连续工龄在15年以上的退休费为本人工资的（）。
- A、60%
- B、65%
- C、70%
- D、75%
正确答案:C
第6题：
维持本人基本生活的费用，属于（）结构。
A职务工资
B级别工资
C基础工资
D工龄工资
C
略
第7题：
根据中铁四人（2014）755号文关于集团子分公司工程项目绩效考核及领导班子期薪管理办法规定，子分公司项目年度考核程序是什么？
正确答案:（1）公司工程经济部（成本管理部）组织编制并经审批后下达项目部的责任成本预算；
（2）公司与项目部签订《项目部经济承包责任书》，并下达当年绩效考核指标目标值；
（3）实行风险保证金、全额风险抵押金、模拟股权的单位，项目班子成员按规定缴纳风险保证金、风险抵押金、入股金额；
（4）公司各部门根据公司相关规定，对项目部的各项指标及日常管理工作进行定期检查。次年初，公司各主责部门根据各项目当年考核指标目标值，对主责的考核指标进行年度考核，提出年度考核意见；
（5）公司项目绩效考核工作领导小组根据责任书、年度考核指标目标值和各部门提供的考核意见，研究确定项目年度考核结果并提交公司总经理办公会审议。
第8题：
2014年某企业员工的工龄和月平均工资的散点图如下：
根据以上散点图，工龄和月平均工资两个变量的相关关系为（ ）。
根据以上散点图，工龄和月平均工资两个变量的相关关系为（ ）。
A.正相关、线性相关
B.负相关、线性相关
C.正相关、非线性相关
D.负相关、非线性相关
B.负相关、线性相关
C.正相关、非线性相关
D.负相关、非线性相关
答案：C
解析：
本题考查散点图。首先，观测点的走势很容易判断出是正相关关系；其次，观测点呈现出曲线模式，并不是直线的模式，所以两个变量为非线性相关关系。
第9题：
根据中铁四人（2014）754号文规定，局（代）局指、各子分公司项目，国（境）外项目部生活补贴按国（境）内项目部保障工资标准的（）倍执行。
- A、1.2
- B、1.5
- C、2
- D、2.5
正确答案:C
第10题：
根据中铁四人（2014）754号文规定，子分公司项目部确因资金周转暂时遇到困难，需要缓期支付员工工资时，在征得同级工会同意后，可暂时延期支付员工工资，但是最长不得超过（）天。
- A、30
- B、60
- C、90
- D、120
正确答案:A