00152组织行为学
麦克利兰提出了人的多种需要，他认为个体在工作情境中有三种重要的动机或需要：（）
题目
麦克利兰提出了人的多种需要，他认为个体在工作情境中有三种重要的动机或需要：（）
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第1题：
麦克利兰认为每个人都有哪三种需要( )
A.权利的需要
B 成就的需要
C.交流的需要
D.情谊的需要
答案：ABD
第2题：
麦克利兰的需要理论归纳了三种不同的动机,而且他认为三种动机不能在一个人身上同时存在。( )
此题为判断题(对，错)。
参考答案：错
第3题：
由美国哈弗大学心理学家大卫·麦克莱兰(DavidMcClelland)提出的三种需要理论认为,个体在工作情境中有三种主要的动机或需要,分别是()。
A.成就需要
B.安全需要
C.权力需要
D.归属需要
正确答案:A、C、D
第4题：
在麦克利兰的激励理论中，他提出了人的基本需要有哪几种？（）。
- A、生理需要
- B、成就需要
- C、归属需要
- D、权力需要
- E、安全需要
正确答案:B,C,D
第5题：
麦克利兰认为对人的成长和发展起到特别重要的作用是以下哪种（）
- A、权力需要
- B、成就需要
- C、亲和需要
- D、同等重要
正确答案:B
第6题：
麦克利兰关于需要的理论认为，对人的发展和成长起着特别重要作用的是____
A. 保健需要
B. 权力需要
C. 合群需要
D. 成就需要
答案：D
第7题：
麦克利兰认为，人的基本需要有三种（）
- A、成就需要
- B、物资需要
- C、权利需要
- D、成长需要
- E、归属需要
正确答案:A,C,E
第8题：
麦克利兰认为,人的三种需要包括( )
A.权力的需要
B.归属的需要
C.成就的需要
D.安全的需要
答案：ABC
第9题：
哈佛大学的戴维．麦克莱兰认为，人们在工作中有三种需要，即（）（）（）。
正确答案:对权力的需要；对归属的需要；对成就的需要
第10题：
戴维•麦克利兰认为在人类生理需要进本满足的前提下，人类的三种基本需要是（）
- A、安全需要
- B、权力需要
- C、社交需要
- D、发展需要
- E、成就需要
正确答案:B,C,E