人力资源管理

按照工人在生产中的不同岗位，以及同一岗位内技术复杂程度不同所划分的等级，确定工人工资的工资制度是（）。A、奖励工资制B、职务工资制C、岗位工资制D、年功工资制

题目

按照工人在生产中的不同岗位，以及同一岗位内技术复杂程度不同所划分的等级，确定工人工资的工资制度是（）。

  • A、奖励工资制
  • B、职务工资制
  • C、岗位工资制
  • D、年功工资制
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第1题：

使用岗位归类法进行岗位评价时，主要步骤包括( )等。

A．获取岗位信息

B．岗位分类，将相似的岗位划分为一类

C．选择等级参照物并划分岗位等级

D．岗位分级，将复杂程度相似的岗位划为一级

E．对岗位进行排序


正确答案：BD
BD【解析】使用岗位归类法进行岗位评价时，主要包括两个步骤：①岗位分类，将相似的岗位划分为一类；②岗位分级，将复杂程度相似的岗位划为一级。ACE三项属于使用排序法进行岗位评价的步骤。

第2题：

按照()原则,业务处理中心必须分岗设置岗位角色,且同一操作人员不得使用不同岗位角色处理同一笔业务。

A、事权划分

B、岗位制衡

C、分人分岗

D、风险管控


参考答案：B

第3题：

关于岗位价值，以下表述错误的是：()

A.不同企业的不同岗位有不同价值

B.同一企业中的不同岗位有不同价值

C.不同的人从事不同岗位产生的价值不同

D.不同的人从事同一岗位产生的价值相同


本题答案：D

第4题：

以下说法关于岗位的横向分类的步骤错误的是()。

A.将企事业单位内全部岗位，按工作性质划分为若干大类
B.将各职门内的岗位，根据工作性质的异同继续进行细分
C.将同一职组内的岗位再次按照工作的性质进行划分
D.职门要按岗位划分前后的情形具体决定
E.职系划分是横向分类的第一步

答案：D,E
解析：

第5题：

作为一名铸铝工人，在生产中要按照()的要求去做。

A.厂区环境文明

B.岗位操作文明

C.作业环境文明

D.文明家庭


正确答案：B

第6题：

按照工人在生产中的不同岗位,以及同一岗位内技术复杂程度不同所划分的等级,确定工人工资的工资制度是()。

A.年功工资制

B.职务工资制

C.岗位工资制

D.绩效工资制


正确答案：C

第7题：

按照工人在生产中的不同岗位，以及同一岗位内技术复杂程度不同所划分的等级，确定工人工资的工资制度是()。

A、奖励工资制

B、职务工资制

C、岗位工资制

D、年功工资制


参考答案：C

第8题：

下列关于工作岗位横向分类方法的提法中正确的有（ ）。

A．按照岗位承担者的性质和特点，对岗位进行横向的区分

B．按照企业的性质，进行岗位横向区分

C．按照企业的岗位特点，对岗位进行横向的区分

D．按照岗位在企业生产过程中的地位和作用划分

E．按照岗位分工的工位进行划分


正确答案：AD
工作岗位横向分类的方法包括：①按照岗位承担者的性质和特点，对岗位进行横向的区分；②按照岗位在企业生产过程中的地位和作用划分。

第9题：

按管理部门、业务项目、领导和管理层以及生产工人岗位所制定的责任标准都属于()。

A:技术标准
B:工作标准
C:组织标准
D:奖惩标准

答案：B
解析：
工作标准是对企业员工的工作方法、程序及工作要求所作的统一规定，是为各部门、各工作岗位以及各类人员制定的有关工作质量的标准。其内容包括：①部门和岗位的工作任务和目标；②任务的数量、质量要求及完成期限；③完成任务的工作程、序和方法；④与相关岗位在工作中协调配合和信息传递的方法；⑤对任务完成情况的考核和奖惩办法。

第10题：

下列关于工作岗位横向分类方法的提法中正确的有()。

A:按照岗位承担者的性质和特点，对岗位进行横向的区分
B:按照企业的性质，进行岗位横向区分
C:按照企业的岗位特点，对岗位进行横向的区分
D:按照岗位在企业生产过程中的地位和作用划分
E:按照岗位分工的工位进行划分

答案：A,D
解析：
工作岗位横向分类的方法包括：①按照岗位承担者的性质和特点，对岗位进行横向的区分；②按照岗位在企业生产过程中的地位和作用划分。

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