人力资源管理
如果没有搜索结果，请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案
第1题：
关于绩效管理的说法，正确的是()。
A:绩效管理是绩效考核的一个环节
B:绩效管理侧重于绩效的判断和评价
C:绩效管理的起点是绩效计划
D:绩效管理的最终环节是绩效监控
B:绩效管理侧重于绩效的判断和评价
C:绩效管理的起点是绩效计划
D:绩效管理的最终环节是绩效监控
答案：C
解析：
选项C，绩效计划是绩效管理的第一个环节，也是绩效管理过程的起点。绩效计划是一个确定企业对员工的绩效期望并得到员工认可的过程。它不但要包括企业对员工工作成果的期望，还要包括企业希望员工表现的行为和使用的技能。
第2题：
绩效考评是绩效管理活动的()
A:管理环节
B:关键环节
C:中心环节
D:结束环节
B:关键环节
C:中心环节
D:结束环节
答案：C
解析：
绩效考评与评价是绩效管理活动的中心环节，是考评者与被考评者双方对考评期内的工作绩效进行全面回顾和总结的过程。
第3题：
绩效考评是绩效管理活动的（ ）。
A．首要环节
B．关键环节
C．中心环节
D．重要环节
正确答案：C
绩效考评与评价是绩效管理活动的中心环节，是考评者与被考评者双方对考评期内的工作绩效进行全面回顾和总结的过程。
绩效考评与评价是绩效管理活动的中心环节，是考评者与被考评者双方对考评期内的工作绩效进行全面回顾和总结的过程。
第4题：
绩效考评是绩效管理活动的( )。
A: 首要环节
B: 关键环节
C: 中心环节
D: 结束环节
B: 关键环节
C: 中心环节
D: 结束环节
答案：C
解析：
绩效考评与评价是绩效管理活动的中心环节，是考评者与被考评者双方对考评期内的工作绩效进行全面回顾和总结的过程。
第5题：
缋效考评与评价是绩效管理活动的（），是考评者与被考评者双方对考评期内的工作缋效进行全面回顾和总结的过程。
A首要环节
B关键环节
C中心环节
D重要环节
A首要环节
B关键环节
C中心环节
D重要环节
答案：C
解析：
绩效考评与评价是绩效管理活动的中心环节，是考评者与被考评者双方对考评期内的工作绩效进行全面回顾和总结的过程。
第6题：
绩效考评是绩效管理活动的()。[2012年11月三级真题、2008年11月四级真题]
A:首要环节
B:关键环节
C:中心环节
D:结束环节
B:关键环节
C:中心环节
D:结束环节
答案：C
解析：
绩效考评与评价是绩效管理活动的中心环节，是考评者与被考评者双方对考评期内的工作绩效进行全面回顾和总结的过程。
第7题：
绩效考评是绩效管理活动的（ ）。【2012年11月三级真题、2008年11月四级真题】
A.首要环节
B.关键环节
C.中心环节
D.结束环节
B.关键环节
C.中心环节
D.结束环节
答案：C
解析：
绩效考评与评价是绩效管理活动的中心环节，是考评者与被考评者双方对考评期内的工作绩效进行全面回顾和总结的过程。
第8题：
绩效管理体系中心环节的第一个关键步骤是( )
A.绩效管理准备
B.绩效管理计划
C.绩效评估
D.绩效记录
参考答案B
第9题：
绩效管理活动的中心环节是（ ）
A.绩效计划
B.绩效沟通
C.绩效考评
D.绩效诊断
B.绩效沟通
C.绩效考评
D.绩效诊断
答案：C
解析：
绩效考评与评价是绩效管理活动的中心环节，是考评者与被考评者双方对考评期内的工作绩效进行全面回顾和总结的过程。
第10题：
管理过程的中心环节是（）。
实行
略