人力资源管理

世界级的管理难题是：（）A、目标绩效管理B、人才招聘C、资源管理D、人力资源管理

题目

世界级的管理难题是：（）

  • A、目标绩效管理
  • B、人才招聘
  • C、资源管理
  • D、人力资源管理
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第1题：

三峡工程和三峡库区绿色发展是一个典型的世界级难题,进入新时代,重庆作为三峡库区绿色发展的主要责任者和领导者,肩负了三峡库区绿色发展方面的核心任务。( )

此题为判断题(对，错)。


答案：正确

第2题：

不属于五大领域监管难题的是()。

A、考勤管理

B、劳务人员管理

C、施工安全

D、材料管理


答案：A

第3题：

下列不属于护士长重点管理内容的是()

A、客户服务

B、形象管理

C、团队建设

D、资源管理

E、决策难题


答案：B

第4题：

WCM是指什么？（）

  • A、我不知道
  • B、没有附加值
  • C、质量管理体系
  • D、世界级制造

正确答案:D

第5题：

中国电信的战略目标()。

A.成为世界一流通信企业

B.做世界级综合信息服务提供商

C.做世界级综合信息服务内容商

D.做世界级电信网络运营商


正确答案：B

第6题：

()是住宅小区物业管理的难题之一。

A、清洁管理

B、绿化管理

C、社区文化管理

D、管理费收取


参考答案：D

第7题：

ERP中的生产管理子系统的主要功能()。

A、解决财务管理难题

B、解决生产和控制的难题

C、解决采购和计划难题

D、解决库存管理难题


参考答案：B

第8题：

下列关于医学伦理难题的表述错误的是

A.医学伦理难题又被成为医学道德难题或医德难题

B.对医学伦理难题进行医学伦理决策，要在相互矛盾的而又分别“合理”的方案中进行选择

C.医学伦理难题不仅仅是“两难”选择，而且可能是“多难”选择

D.医学伦理难题带给医学伦理决策的困难是指在“善”和“恶”之间选择的困难

E.医学伦理难题不同于一般难题，也不同于一般伦理难题


正确答案：D
医学伦理难题是在医学伦理决策中的难题，这种决策的困难不是指在“善”与“恶”之间的选择，而是指在人们认为的“善”与“善”之间的选择。

第9题：

“卓越绩效模式”是（）美国创建的一种世界级企业成功的管理模式，其核心是强化组织的顾客满意意识和创新活动，追求卓越的经营绩效。


正确答案:20世纪80年代后期

第10题：

世界级品牌战略


正确答案:世界级品牌战略是指企业及其产品（或服务）在成为国际区域名牌的基础上更进一步，争取在全世界市场范围，在大多数国家或地区的市场扬名升级，创出名牌的谋划与方略。

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