人力资源管理
冰山模型中的胜任力包括（）。A、技能B、知识C、自我概念D、特质E、动机
题目
冰山模型中的胜任力包括（）。
- A、技能
- B、知识
- C、自我概念
- D、特质
- E、动机
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第1题：
介绍胜任力的冰山模型。
参考答案：(1)“冰山模型”,把人的全部素质看成是一座漂在水中的冰山,水下部分通常称为潜能,从上到下的深度不同,则表示被挖掘与感知的难易程度不同,水下越深,通常越不容易被挖掘与感知(2)该模型将人员个体素质的不同表现划分为表面的“冰山以上部分”和深藏的“冰山以下部分”,“冰山以上部分”包括基本知识、基本技能,是外在表现,是容易了解与测量的部分,相对而言也比较容易通过培训来改变和发展;“冰山以下部分”包括社会角色、自我形象、特质和动机,是人内在的、难以测量的部分,它们不太容易通过外界的影响而得到改变,但却对人员的行为与表现起着关键性的作用。
第2题：
目前，有关胜任力模型的主要理论有（）
- A、冰山模型
- B、绩效模型
- C、洋葱模型
- D、管理模型
正确答案:A,C
第3题：
在胜任力冰山模型中,某一职业领域需要的信息,称为()
A、知识
B、社会角色
C、动机
D、自我认知
正确答案:A
第4题：
Mcaellnad和MeBer建立的第一个胜任力模型为（）。
- A、威克姆模型
- B、加纳模型
- C、洋葱模型
- D、冰山模型
正确答案:C
第5题：
下列模型中，（）不属于胜任力的结构模型。
- A、洋葱模型
- B、金字塔模型
- C、矩阵模型
- D、冰山模型
正确答案:C
第6题：
创业者的胜任力冰山模型的最底层是（）
- A、技能
- B、知识
- C、动机
- D、品质
正确答案:C
第7题：
根据胜任力冰山模型，五种类型的胜任力特征中属于水下部分代表深层的胜任力的有（）
- A、知识
- B、技能
- C、社会角色
- D、自我形象
- E、特质和动机
正确答案:C,D,E
第8题：
常见的胜任力模型有( )
A.冰山模型
B.基准性胜任能力模型
C.洋葱模型
D.胜任能力辞典
参考答案：ACD
第9题：
胜任力的结构模型，通常用（）描绘。
- A、六边形
- B、树形
- C、鱼骨形
- D、冰山模型
正确答案:D
第10题：
胜任力结构模型中的冰山模型，共有（）层次的胜任力。
- A、四种
- B、五种
- C、六种
- D、七种
正确答案:B