管理学
在组织设计中，部门划分的原则有（）A、力求维持最少B、部门结构具有弹性C、划清各部门的权力与责任D、检查部门与业务部门分开设立E、力求成本最低
题目
在组织设计中，部门划分的原则有（）
- A、力求维持最少
- B、部门结构具有弹性
- C、划清各部门的权力与责任
- D、检查部门与业务部门分开设立
- E、力求成本最低
参考答案和解析
相似问题和答案
第1题：
部门法划分的原则有( )。
A．客观原则
B．目的原则
C．平衡原则
D．稳定原则
解析：法律部门的划分原则主要有以下几个：(1)客观原则；(2)目的原则；(3)平衡原则；(4)发展原则；(5)主次原则。故本题答案选A、B、C，选项D中的稳定原则不属于部门法划分的原则。
第2题：
组织设计的内容包括()。
A、层次划分
B、部门划分
C、职权划分
D、目标划分
E、协调的规定
第3题：
第4题：
组织设计的原则有哪些？
正确答案: （1）任务目标原则；
（2）统一指挥原则；
（3）合理幅度原则；
（4）分工协作原则；
（5）责权利结合原则；
（6）执行与监督机构分设原则；
（7）权变原则。
第5题：
A客观原则 B.目的原则 C.平衡原则 D.稳定原则
本题考查对法律部门的划分原则的了解，法律部门的划分原则主要有以下几个：（1）客观原则；（2）目的原则；（3）平衡原则；（4）发展原则；（5）主次原则。故本题答案选ABC，选项D中的稳定原则不属于部门法划分的原则。
第6题：
组织设计的主要任务是设计组织结构、划分部门和确定职权。()
第7题：
组织设计中经常运用的部门划分的标准有( )。
A 职能
B 产品
C 地区
D 顾客
E 综合部门化
第8题：
在组织结构设计中，划分部门的方法有（ ）等。
A.按人数划分部门
B.按职能划分部门
C.按层次划分部门
D.按地区划分部门
E.按职权划分部门
划分部门的方法很多，主要的有以下几种：按人数、时间、职能、产品、地区、顾客、过程、设备划分部门。要求考生掌握划分部门的主要方法和每一种方法的典型例子。
第9题：
员工组织设计的原则有哪些？
1、任务目标原则；
2、统一指挥原则；
3、合理幅度原则；
4、分工协作原则；
5、责权利结合原则；
6、执行与监督机构分设原则；
7、权变原则。
略
第10题：
在选项中包括在施工部署之内的选项是（）。
- A、划分流水段组织流水施工
- B、技术交底
- C、组织设计
正确答案:B