规模经济是指()水平的增长幅度大于要素投入增长幅度的经济。
第1题:
短期生产函数是指()
A.生产函数中所有投入要素的投入量都是可变的管理经济学案例分析
B.生产函数中所有投入要素的投入量都是不可变的
C.生产函数中有的投入要素的投入量是可变的,有的固定不变
D.生产函数中仅有一种投入要素的投入量是可变的
第2题:
在计算企业所得税应纳税所得额时,实行工资、薪金总额与经济效益挂钩办法的企业其实际发放的工资、薪金同时符合( )条件的,允许据实扣除。
A.工资、薪金总额增长幅度低于经济效益的增长幅度
B.工资、薪金总额增长幅度高于经济效益的增长幅度
C.职工平均工资、薪金增长幅度低于劳动生产率增长幅度
D.职工平均工资、薪金增长幅度高于劳动生产率增长幅度
第3题:
随着生产中投入要素的不断增加,生产规模的不断扩大,将产生不同的规模经济效益。当投入要素增加1 09l,产出量亦增加10%时,( )。
A.规模经济效益增加 B.规模经济效益减小 C.规模经济效益不变 D.规模经济效益为零
第4题:
下列说法正确的是( )。
A.当生产要素价格固定不变时,规模报酬递增、不变和递减分别对应于边际成本的递减、不 变和递增
B.当只有一种要素为可变要素,其他生产要素为固定投入要素时,生产规模由可变投入要素的 规模所决定
C.内在不经济是指厂商在生产规模扩大时由于自身原因所引起的产量减少和成本增加
D.适度规模是指能使产量递增达到最大时的生产规模
第5题:
是指一定量生产要素投入所能获取的最大产出量。
A.生产规模
B.规模报酬
C.规模经济
D.内在经济
第6题:
工资总额同经济效益挂钩,必须坚持()。
A.工资总额增长幅度低于本企业经济效益(依据实现利税计算)增长幅度的原则
B.职工实际平均工资增长幅度低于本企业劳动生产率(依据净产值计算)增长幅度的原则
C.工资总额增长幅度高于本企业经济效益(依据实现利税计算)增长幅度的原则
D.职工实际平均工资增长幅度高于本企业劳动生产率(依据净产值计算)增长幅度的原则
E.用人单位自主决定工资分配方式和工资水平的原则
第7题:
此题为判断题(对,错)。
第8题:
如果我们在生产的过程中发现某一个可变要素的收益递减,这意味着 ( )
A. 可变要素投入量的增长和产量的增长等幅变化
B. 产量的增长幅度小于可变要素投入量的增长幅度。
C. 可变要素投入量的增长幅度小于产量的增长幅度
D. 产量的增长幅度大于可变要素投入量的增长幅度
第9题:
集约型经济是指主要依靠( )而实现的经济增长。
A.增加生产要素投入量
B.扩大生产规模
C.提高生产要素效率
D.集体节约
第10题: