统计学
对职工的生活水平状况进行分析研究，正确的选择分组标准应当用（）A、职工的人均月岗位津贴及奖金的多少B、职工家庭成员平均月收入额的多少C、职工月工资总额的多少D、职工人均月收入额的多少
题目
对职工的生活水平状况进行分析研究，正确的选择分组标准应当用（）
- A、职工的人均月岗位津贴及奖金的多少
- B、职工家庭成员平均月收入额的多少
- C、职工月工资总额的多少
- D、职工人均月收入额的多少
参考答案和解析
相似问题和答案
第1题：
下面按品质标志分组的是( )。
A．工厂按产值计划完成程度分组
B．学生按健康状况分组
C．企业按所有制分组
D．职工按工龄分组
E．职工按文化程度分组
解析：按品质标志分组是指以反映事物属性差异的标志作为分组标志划分各组；按数量标志分组是指以反映事物数量差异的标志划分各组。题中，产值计划完成程度、工龄均是数量标志，故A、D项属于按数量标志分组；健康状况、所有制、文化程度均是品质标志，故B、C、E项属于按品质标志分组。
第2题：
下面按品质标志分组的有（ ）。
A.工厂按产值计划完成程度分组
B.学生按健康状况分组
C.企业按所有制分组
D.职工按工龄分组
E.职工按文化程度分组
第3题：
下列对职工的分组，属于按数量标志分组的是( )。
A．职工按年龄分组
B．职工按职位分组
C．职工按民族分组
D．职工按性别分组
解析：标志是指总体单位特征的名称，按其性质不同可以分为：①品质标志，表示事物的品质属性特征，是不能用数值表示的；②数量标志，表示事物的数量特征，是可以用数值表示的。年龄可以用数值表示，是数量标志，所以职工按年龄分组属于按数量标志分组。
第4题：
B、对地震设计状况，不需要进行正常使用极限状态设计
C、对短暂设计状况，应进行正常使用极限状态设计
D、对持久设计状况，尚应进行正常使用极限状态设计
第5题：
对竞争对手的主页进行分析研究主要考察()等几方面。
A.设计水平和链接情况
B.业务状况
C.财务状况
D.整体印象及宣传力度
第6题：
对职工的生活水平状况进行分组研究，正确地选择分组标志应当用（ ）。
A．职工月工资总额
B．职工人均月收入额
C．职工家庭成员平均月收入额
D．职工的人均月岗位津贴及奖金数额
第7题：
统计分组的关键在于( )。
A．分组标志的正确选择
B．按品质标志进行分组
C．运用多个标志进行分组，形成一个分组体系
D．分组形式的选择
解析：分组标志是统计分组的依据，正确选择分组标志，能使分组作用得以充分发挥，也是使统计研究获得正确结论的前提，因此正确选择分组标志是统计分组的关键。
第8题：
选择两个或两个以上的标志，对同一总体进行的重叠分组，称为复合分组。 ( )
A．正确
B．错误
第9题：
A职工月工资总额的多少
B职工人均月收入额的多少
C职工家庭成员平均月收入额的多少
D职工的人均月岗位津贴及奖金的多少
第10题：
下列关于虚电路方式中路由选择的正确说法是（）
- A、分组传送时不进行路由选择
- B、分组传送时只在建立虚电路时进行路由选择
- C、建立连接和传送分组时进行路由选择
- D、只在传送每个分组时进行路由选择
正确答案:B