思想道德修养与法律基础

在职业活动中，不同的（）所体现的人生境界是不同的，所产生的价值和意义也是不同的。A、价值追求B、自身价值C、价值目标D、职业道德

题目

在职业活动中，不同的（）所体现的人生境界是不同的，所产生的价值和意义也是不同的。

  • A、价值追求
  • B、自身价值
  • C、价值目标
  • D、职业道德
参考答案和解析
正确答案:A
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第1题：

不同职业的人员在特定的职业活动中形成了特殊的(),并由此形成了不同职业。

A.职业关系

B.职业利益

C.职业要求

D.职业活动方式

E.职业活动范围


参考答案：ABDE

第2题：

职业生涯指的是一个进入工作场所的人一生所经历的不同职务所构成的轨迹。 ()


正确答案:对

第3题：

关于岗位价值，以下表述错误的是：()

A.不同企业的不同岗位有不同价值

B.同一企业中的不同岗位有不同价值

C.不同的人从事不同岗位产生的价值不同

D.不同的人从事同一岗位产生的价值相同


本题答案：D

第4题：

形成职业间工资差别的原因的因素包括()。

A:不同职业在劳动强度和劳动条件方面的差别
B:不同职业要求从业者的性格有差别
C:不同职业具备从业能力的难易程度有差别
D:不同职业所具有的社会安全程度即工作保障和职业稳定程度不同
E:不同职业要求从业者所承担的责任程度是有差别的

答案：A,C,D,E
解析：
200多年前，古典经济学创始人、英国经济学家亚当·斯密就提出，形成职业间工资差别的原因主要有以下五个因素：①不同职业在劳动强度和劳动条件方面的差别；②不同职业引起的愉快或不愉快程度有差别；③不同职业具备从业能力的难易程度有差别；④不同职业所具有的社会安全程度即工作保障和职业稳定程度不同；⑤不同职业要求从业者所承担的责任程度是有差别的。

第5题：

资产的账面价值与计税基础不同产生暂时性差异的原因，主要是由于会计和税收对资产的人账价值不同所产生的。（ ）


正确答案：×
通常情况下，资产取得时其入账价值与计 税基础是相同的，后续计量因会计准则规定与税 法规定不同，可能造成账面价值与计税基础的差异。

第6题：

下列选项中，（ ）不是运用风险同质性原理的结果。

A.30岁的人与40岁的人购买相同性质的保险时所缴纳的保费不相同

B.女性和男性的保费不同

C.不同职业的人购买相同性质的保险时所缴纳的保费不相同

D.不同年龄的人购买相同性质的保险时所缴纳的保费相同


参考答案：D

第7题：

职业良心即从者在履行职业义务中所形成的对职业责任的自觉意识和自我评价活动。人们所从事的职业和岗位的不同,其职业良心的表现形式也往往不同。()

此题为判断题(对，错)。


参考答案：√

第8题：

我国的人民代表大会制度与西方的议会共和制、总统制同属于民主共和制，但两者有不同之处，这种不同从本质上说在于（ ）。

A．所体现的阶级属性不同．

B．所体现的国家结构不同

C．所体现的权力授受关系不同

D．所体现的国家政权运行方式不同


正确答案：A
不同国家的政治制度、民主运行的方式各有自己的特点，但是最根本的区别在于国家制度、政治制度的根本属性即阶级性的不同。

第9题：

（ ）特指教师在职业活动中按照一定的职业道德原则和规范，进行自我锻炼和自我改造，以及所形成的道德品质和所达到的道德境界。


答案：教师职业道德修养,
解析：
提示：请参考答案，输入的答案要和答案显示，有“，”“《》” ”“ 一模一样才会显示正确。

第10题：

在亚当，斯密指出的几种职业间工资差别形成的原因中，可能导致补偿性工资差别的是()。

A:不同职业的劳动强度和工作条件不同
B:不同职业引起的愉快或不愉快程度不同
C:不同职业所承担的责任程度不同
D:不同职业所需要受教育的程度不同
E:不同职业的工作保障和稳定程度不同

答案：A,B,C,E
解析：
在亚当。斯密所提及的引起职业间工资差别的五个原因中，有四种都是属于因工作条件和社会环境不同而引起的，即因劳动强度和劳动条件、从业时的不愉快程度、职业稳定与保障程度、责任大小程度而引起的工资差别，均属于补偿性工资差别。

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