军转干考试
单位和个人对危机事件的处理方式，以下哪项不正确（）。A、不得隐瞒、缓报、漏报或谎报B、对报告事项调查核实，确证C、采取大事化小，小事化了的处理态度D、不得授意他人隐瞒、缓报、漏报或谎报
题目
单位和个人对危机事件的处理方式，以下哪项不正确（）。
- A、不得隐瞒、缓报、漏报或谎报
- B、对报告事项调查核实，确证
- C、采取大事化小，小事化了的处理态度
- D、不得授意他人隐瞒、缓报、漏报或谎报
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相似问题和答案
第1题：
按照危机事件同组织利益的关联程度以及导致事件的原因，可以将突发危机事件分为（）
A有形损失危机事件
B无形损失危机事件
C内部危机事件
D外部危机事件
E人为危机事件
C,D
略
第2题：
关于危机以下哪个是错误的（）。
- A、危机就是生活中的困境、破坏事件
- B、危机是一些个人的困难和境遇，这些困难和境遇使得人们无能为力
- C、危机指的是个人因这种破坏所产生的害怕、震惊、悲伤的感觉
- D、危机就是不能解决或处理应激或挫折时的心理失衡
正确答案:A
第3题：
所属企业应对及时发现和报告事件的单位和个人进行奖励，对()的单位和个人进行处罚。
A、迟报生产安全事件;
B、隐瞒生产安全事件;
C、漏报生产安全事 ;
D、篡改安全生产事件。
参考答案：B
第4题：
个人的生活危机是由重大的生活变化或生活事件而引起的，按照危机的起源，可以将危机的原因分为（）和（）
正确答案:发展性危机；情境性危机
第5题：
任何单位和个人对突发事件，不得（）或者授意他人（）。
正确答案:隐瞒、缓报、谎报；隐瞒、缓报、谎报
第6题：
经营单位各级相关人员在业务操作过程中发生危机事件时，要根据《危机事件应急预案》采取对应的处置措施，以（）、（）、（）可能产生的风险和损失。
正确答案:规避；缩小；控制
第7题：
关于危机的说法以下哪个是错误的？ （）
- A、危机就是生活中的困境、破坏事件
- B、危机是一些个人的困难和境遇，这些困难和境遇使得人们无能为力
- C、危机指的是个人因这种破坏所产生的害怕、震惊、悲伤的感觉
- D、危机就是不能解决或处理应激或挫折时的心理失衡
正确答案:A
第8题：
单位和个人对危机事件的处理方式，以下哪项不正确( )
A.不得隐瞒、缓报、漏报或谎报
B.对报告事项调查核实，确证
C.采取大事化小，小事化了的处理态度
D.不得授意他人隐瞒、缓报、漏报或谎报
B.对报告事项调查核实，确证
C.采取大事化小，小事化了的处理态度
D.不得授意他人隐瞒、缓报、漏报或谎报
答案：C
解析：
第9题：
危机管理是指和个人通过危机监测、危机预控、危机决策达到将危机转化为机会的目的。（）
- A、政府
- B、组织
- C、单位
- D、社会
正确答案:B
第10题：
以下对企业危机管理的基本任务的描述哪种不正确的？（）
- A、消除危机
- B、预控危机
- C、危机转商机
- D、策略危机应对和化解
正确答案:A