军队文职招聘考试

衡量一个组织行为合理与否,必须分析组织在以下哪个方面和最有效完成目标方面是否功能良好()A、预测目标实现程度B、设计目标C、完善目标D、确认目标

题目

衡量一个组织行为合理与否,必须分析组织在以下哪个方面和最有效完成目标方面是否功能良好()

  • A、预测目标实现程度
  • B、设计目标
  • C、完善目标
  • D、确认目标
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第1题:

一个组织的管理活动做得好不好,组织结构是否合理,其有效性程度如何,可以主要从_____、_____、_____三个方面来进行分析。


参考答案:职能分析、决策分析、关系分析

第2题:

衡量组织成熟程度和组织运行有效性的基本标志是( )

A.组织目标的合理性
B.组织监控的有效性
C.组织授权行为的合理性
D.组织沟通的灵敏性

答案:A
解析:

第3题:

学前科研活动展开的最根本基础是: ()

A 科研目标选择得当与否和科研组织结构是否合理

B 科研方案设计的完善程度和资料的搜集整理分析

C 科研进程的管理和资料的搜集整理分析等工作的质量

D 科研目标选择得当与否和科研方案设计的完善程度


参考答案A

第4题:

现代科技管理协调方法要求,在组织和统筹各项科学技术活动时,力求在时间和空间上()地完成预定的科学技术研究和发展目标的管理活动。

  • A、最合理、最经济、最简洁
  • B、最迅速、最简洁、最有效
  • C、最迅速、最简洁、最有效
  • D、最合理、最经济、最有效

正确答案:D

第5题:

在分析权益回报率时,权益回报率计算的分析中杜邦模型强调了以下哪些方面()

  • A、它衡量组织在各个活动水平上管理资产的程度
  • B、它衡量了经营杠杆、资产使用效率和财务效率
  • C、它衡量经营效率、资产使用效率和财务杠杆
  • D、它不强调ROE计算的分析

正确答案:C

第6题:

组织社会责任能力的高低,是现代组织行为合理与否的一个重要标志。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:对

第7题:

在战略管理过程模型中,从战略制定到战略执行过程中必须完成的一个中间环节是()。

A.确定组织的使命和目标
B.进行swot分析
C.衡量企业绩效
D.确定组织的人力资源需要

答案:D
解析:
根据战略管理过程模型,



人力资源管理在战略管理中扮演的角色:人力资源管理是组织战略执行的最为关键的因素;人力资源管理可能会导致组织战略的调整。

第8题:

在学前教育教研工作中,教研活动能否真正有效地开展和深入的主导前提是: ()

A 教研目标选择得当与否

B 教研资料选择得当与否

C 教研人员选择得当与否

D 教研组织结构合理与否


参考答案A

第9题:

组织结构必须随着组织战略的重大变化而调整。组织结构可以从以下方面来衡量()

  • A、复杂性
  • B、正规化
  • C、集权化
  • D、综合性

正确答案:C

第10题:

部门划分工作必须有利于形成一个有效率和有效益的组织结构,从而保证组织目标的实现,因此必须把握以下几方面的基本原则()

  • A、综合设置
  • B、明确职责
  • C、分配合理、整体协调
  • D、精简高效
  • E、保持弹性

正确答案:A,B,C,D,E

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