军队文职招聘考试
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相似问题和答案
第1题：
在领导生命周期理论中，“四种领导方式”不能主观确定哪一种领导方式最好。
A对
B错
对
略
第2题：
体现权变领导思想的代表理论是（）
- A、费德勒模式
- B、领导生命周期理论
- C、四分图理论
- D、领导方格理论
正确答案:A,B
第3题：
坦南鲍姆(R.Tannenbaum)等人提出的权变领导理论称为( )。
A、权变领导模型
B、领导效率模式
C、领导方式连续统一体
D、领导方式生命周期理论
参考答案：C
第4题：
有一种领导理论，将领导方式分为：指示型领导者、支持型领导者、参与型领导者、成就导向型领导者，这种领导理论是（）。
- A、权变理论
- B、路径-目标理论
- C、管理方格理论
- D、生命周期理论
正确答案:B
第5题：
在领导生命周期理论中，“四种领导方式”不能主观确定哪一种领导方式最好。
正确答案:正确
第6题：
领导生命周期理论提出的领导方式有（）。
- A、独裁型
- B、命令型
- C、说服型
- D、参与型
- E、授权型
正确答案:B,C,D,E
第7题：
领导生命周期理论的主要观点是什么？该理论对管理者有何启示？
正确答案: 把下属的成熟度作为关键的情景因素，认为依据下属的成熟度水平选择正确的领导方式，决定着领导者的成功。
把领导方式和员工的行为关系通过成熟度联系起来，形成一种周期性的领导方式，它对于深化领导者和下属之间的研究，具有重要的基础作用。
第8题：
下列()属于领导权变理论。
A、领导方式双因素理论
B、领导生命周期理论
C、权变领导模型
D、领导连续统一理论
E、目标-途径领导理论
参考答案：BCE
第9题：
领导生命周期理论的领导方式有（）
- A、命令型领导方式
- B、授权型领导方式
- C、参与型领导方式
- D、说服型领导方式
- E、成就导向型领导方式
正确答案:A,B,C,D
第10题：
领导方式生命周期理论是（）提出的一种三因素的权变领导理论。
正确答案:卡曼