军队文职招聘考试
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相似问题和答案
第1题：
双因素论者赫茨伯格把影响工作态度的因素分为两类,分别是()。
A.保健因素
B.激励因素
C.创新因素
D.约束因素
参考答案：A、B
第2题：
赫茨伯格的双因素理论认为影响职工工作积极性的因素可以分为两类()和()。
A.保健因素
B.成功因素
C.激励因素
D.组织因素
参考答案：AC
第3题：
赫茨伯格认为只有靠保健因素来调动员工的生产积极性,才能提高生产效率。 ( )
此题为判断题(对，错)。
参考答案：×
第4题：
赫茨伯格认为影响工作的因素有两类（）
- A、保健因素
- B、心理因素
- C、激励因素
- D、效益因素
- E、安全因素
正确答案:A,C
第5题：
根据赫茨伯格的双因素理论，下面的（）因素属于保健因素。
- A、工作本身
- B、工作条件
- C、公认
- D、责任
正确答案:B
第6题：
赫茨伯格的双因素保健因素和()。
答案：激励因素
第7题：
赫茨伯格的双因素包括保健因素和（）
激励因素
略
第8题：
赫茨伯格理论中适合个人心理成长的因素叫()
A、保健因素
B、刺激因素
C、激励因素
D、发展因素
正确答案:C
第9题：
赫茨伯格把那些影响员工工作积极性的与工作本身有关的因素称为保健因素（）。
正确答案:错误
第10题：
赫茨伯格的双因素理论把影响员工满意度的工作环境或工作方面的因素称之为（）。
- A、激励因素
- B、保健因素
- C、不满意因素
- D、满意因素
正确答案:B