军队文职招聘考试
简述职务发明创造和委托发明的权利归属？
题目
简述职务发明创造和委托发明的权利归属？
参考答案和解析
委托发明是指以合同方式委托他人完成的发明创造。这类发明的权利归属原则，与职务发明类似。合同有约定的从约定，合同未约定或约定不明，法律作出对接受委托的一方更为有利的规定，即权利归完成发明创造的一方，即受托方。
职务发明创造的专利申请权、专利权属于发明人、设计人所在的单位。但要注意以下几点：
（1）如果是利用本 单位物质技术条件完成的发明创造，单位与发明人、设计人之间就专利申请权、专利权归属有约定的，从约定。即允许发明人和所在单位协商，将利用本 单位物质技术条件完成的发明创造归发明人。
（2）职务发明创造的发明人、设计人享有受奖励或获得报酬的权利，包括基于发明创造的完成应得到的奖励和基于发明创造的实施应得到的报酬。
（3）职务发明创造的发明人、设计人享有署名权。
（4）根据《合同法》第326条的规定，法人或其他组织转让职务发明时，职务发明创造的完成人享有同等条件下优先受让的权利。
相似问题和答案
第1题：
根据我国专利法的规定，履行本单位交付的本职工作以外的任务完成的发明创造为（）
A.合作发明创造
B.委托发明创造
C.职务发明创造
D.非职务发明创造
第2题：
一位骨科临床医生，根据自己多年的临床经验和对机械的了解，利用业余时间研制了一种“多功能轮椅”，该项发明创造属于（）
A.职务发明创造
B.非职务发明创造
C.委托发明创造
第3题：
根据我国《专利法》，执行本单位的任务或者主要是利用本单位的物质技术条件所完成的发明创造为()。
A.合作发明创造
B.委托发明创造
C.职务发明创造
D.非职务发明创造
第4题：
什么是职务发明创造？职务发明创造的专利权归属如何？
职务发明创造是指执行本单位的任务或者主要利用本单位的物质技术条件(如资金、设备、零部件、原材料、不向外公开的技术资料等)所完成的发明创造，主要包括：(1)在本职工作中作出的发明创造；(2)履行本单位交付的本职工作之外的任务所作出的发明创造；(3)退职、退休或者调动工作一年以内做出的，与在原单位承担的本职工作或者分配的任务有关的发明创造。
职务发明创造申请专利的权利属于该单位；申请被批准后，该单位为专利权人。利用本单位的物质技术条件所完成的发明创造，单位与发明人或者设计人订有合同，对申请专利的权利和专利权的归属做出约定的，从其约定。
第5题：
简述职务发明创造的权利归属。
第6题：
简述发明创造的内容/对职务发明创造如何认定？
我国《专利法》《专利法实施细则》对职务发明创造作如下认定：（1）在本职工作中作出的发明创造；（2）履行本单位交付的本职工作以外的任务所作出的发明创造；（3）退职、退休或调动工作后1年内作出的，与其在原单位承担的本职工作或者分配的任务有关的发明创造；（4）利用本单位的物质、技术条件完成的发明创造。
第7题：
对于职务发明创造，专利权归属可由发明人和所在单位在合同中约定。
第8题：
此题为判断题(对，错)。
第9题：
A、职务发明的专利权归属于发明人及其所在单位
B、委托完成的发明创造的专利权归属于委托方
C、两个以上的申请人就同一发明创造申请专利的,归两人共同所有
D、共同完成的发明创造的专利权由共同完成者共同享有
第10题：
委托技术开发合同中，对于完成的发明创造的权利归属没有约定的，( )。
A．申请专利的权利属于委托人
B．申请专利的权利属于受托人
C．申请专利的权利属于委托人和受托人共同享有
D．委托人可以免费实施该项发明创造