有效的管理者也是有效的领导者,两者之间没有区别。
第1题:
A、领导者可以没有追随者但一定要有组织,管理者可以没有组织但一定要有追随者
B、管理者的实质是管理者和追随者的相互界定
C、领导者可由群体,社会自发产生,可由选举或组织任命
D、管理者都能成为领导者
第2题:
协调在领导和管理工作中占有极其重要的地位,是领导者和管理者的一项基本职能,没有有效协调就没有有效领导。
第3题:
下面关于领导特质说法正确的是()。
A、领导特质是天生的,领导者也是天生的
B、我们现在仍然要进行领导特质理论的研究,以便于区分领导者和被领导者
C、没有所谓的领导者特质,特质理论没有什么意义
D、没有一个一般的,普遍适用和有效的领导者特质清单
第4题:
美国管理学家杜拉克在哪本书中指出了有效领导者的五种特性()。
第5题:
简述非政府组织领导者与管理者的区别。
第6题:
A、身为管理者而不是领导者的情况是可能存在的
B、身为领导者而不是管理者的情况是可能存在的
C、领导者和管理者均为上级委派的、有正式职位的人
D、领导者必然具备管理者的潜能
E、管理者的影响力是通过个人所具有的特点获得的
第7题:
绝缘工具的有效绝缘长度和绝缘操作杆的有效绝缘长度的定义是什么?两者之间有什么区别?
第8题:
A、成功领导者特征
B、魅力型领导特征
C、“五项主要习惯”
D、有效领导者素质
E、企业领导特质
第9题:
市场越有效,则资产组合的积极管理约()。
第10题:
管理者与领导者有什么区别?