军队文职招聘考试
以下哪一项体现了人力资源管理部门担当内部公关高手的角色。（）A、站在企业的角度，又要站在员工的角度思考问题，使企业与员工之间相互沟通，妥善处理员工之间、部门之间、企业与员工之间的各种关系.B、从企业的发展战略出发，调动员工的积极性，积极支持企业变革。C、了解业务部门的具体业务、发展方向，为业务部门提供管理咨询和人事技术支持，主动提供建议和解决方案D、参与企业发展战略的制定，并配合企业发展战略制定人力资源发展规划，以促进企业发展战略的实现
题目
以下哪一项体现了人力资源管理部门担当内部公关高手的角色。（）
- A、站在企业的角度，又要站在员工的角度思考问题，使企业与员工之间相互沟通，妥善处理员工之间、部门之间、企业与员工之间的各种关系.
- B、从企业的发展战略出发，调动员工的积极性，积极支持企业变革。
- C、了解业务部门的具体业务、发展方向，为业务部门提供管理咨询和人事技术支持，主动提供建议和解决方案
- D、参与企业发展战略的制定，并配合企业发展战略制定人力资源发展规划，以促进企业发展战略的实现
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相似问题和答案
第1题：
长期以来，企业需求与人力资源管理的良好互动关系被忽略了，以需求为导向，就是从企业的需求出发来重新审视人力资源管理的诸项职能，重新确认员工应该负担的责任和所担当的角色。()
答案：×
第2题：
会展产业结构的调整和优化是政府()。
A.担当合法权益保护人角色
B.担当公益人角色的角色
C.担当管制人的角色
D.担当宏观经济调控人角色
参考答案：D
第3题：
下列哪一项不属是社区护士应担当的角色? ( )
A.领导者
B.照顾者
C.组织者
D.观察者
正确答案：A
第4题：
忠恕之道体现了儒家对社会国家的担当责任意识。
正确答案:错误
第5题：
对会展经济进行调节和控制是政府()。
A.担当管制人的角色
B.担当合法权益保护人角色
C.担当宏观经济调控人角色
D.担当公益人角色的角色
参考答案：C
第6题：
培训和发展在人力资源管理中担当极为重要的角色,是()人力资源管理的内在要素。
A、部门
B、组织
C、战略性
D、战术性
参考答案：C
第7题：
政府对会展经济运行中各相关企业如会展机构、中介组织、参展商的活动进行的管制是()。
A.担当宏观经济调控人角色
B.担当合法权益保护人角色
C.担当管制人的角色
D.担当公益人角色的角色
参考答案：C
第8题：
公共关系教育家属于以下哪种公关人员角色?()
A、专家型角色
B、领导型角色
C、技术型角色
D、事务型角色
参考答案：A
第9题：
指导小组发展、制订小组活动计划、统筹小组活动具体程序，这体现了小组工作者担当的角色为（ ）。
A.协调者
B.领导者
C.鼓励者
D.组织者
B.领导者
C.鼓励者
D.组织者
答案：B
解析：
作为领导者，社会工作者处于小组的核心位置，具有指导小组发展、制订小组活动计划、统筹小组活动具体程序和细节的责任和领导角色。
第10题：
以下哪一项属于先赋角色？（）
- A、公爵
- B、学生
- C、职员
- D、老师
正确答案:A