军队文职招聘考试
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相似问题和答案
第1题：
对劳动法的阐述，不正确的是（ ）。
A．对劳动力市场的运作具有不可替代的作用
B．体现了劳动既是权利又是义务的基本原则
C．它是以实现劳动力资源配置合理化为宗旨
D．所有与劳动者有关的社会关系都是劳动法的调整对象
正确答案：D
第2题：
企业外部环境的分析不包括()。
A.劳动力市场的完善程度
B.劳动力市场的需求主体
C.工会组织的作用
D.政府劳动法律法规的健全程度
B.劳动力市场的需求主体
C.工会组织的作用
D.政府劳动法律法规的健全程度
答案：B
解析：
(一)企业外部环境的分析 1．劳动力市场的完善程度 2．政府劳动法律法规的健全程度 3．工会组织的作用
第3题：
市场调查的含义是什么？你对市场调查的作用有什么认识？
正确答案：（1）市场调查是指运用科学方法，有组织、有计划、有目的地系统收集、记录、整理和分析有关市场方面的各种信息资料，为预测提供资料数据，为决策计划提供依据。
第4题：
劳动法的作用有（）。
- A、维护劳动者的合法权益
- B、赋予劳动者在劳动关系中的法律主体地位
- C、对劳动力市场的运转有不可替代的作用
- D、预防和解决劳动争议
正确答案:A,B,C,D
第5题：
什么是内部劳动力市场？企业内部劳动力市场与外部劳动力市场相比有什么特征？企业内部劳动力市场有什么意义？
正确答案: 内部劳动力市场，是指根据企业的管理规则、惯例或企业与企业组织内雇员或雇员的组织所达成的协议运行的，企业组织内雇员由招聘、录用、提升、调动、暂时解雇、解除或终止劳动合同等构成的管理系统。与企业外部劳动力市场相比较，内部劳动力市场具有以下特征：
其一，内部劳动力市场只限定在企业内部。雇员的招聘、录用、降职、调动、晋升、正式培训与非正式培训、暂时解雇等等，表现为企业内部劳动要素的再组织行为。
其二，企业对组织内雇员的支配和雇员接受企业的行政指挥，受到必要的约束，是一个问题的两个方面。从管理与被管理、领导与被领导、指挥和服从这样的角度看，企业组织和每一个组织内的成员是从属关系。内部劳动力市场劳动力的配置转换和工资变动等现象并不变更劳动关系。它是劳动力在企业内流动的表现。这种流动反映了企业的生产过程，通过流动调整着劳动职能的变换，能与位的优化匹配。
其三，内部劳动力市场劳动力的流动，其功能是使企业生产诸要素的投入在劳动关系持续存在状态下的配置趋于优化，并使这种配置调整在费用较小的情况下实现。内部劳动力市场的活动受到企业严密完整的计划约束，并受到企业发展战略和企业人力资源规划的指导。
内部劳动力市场的作用可以概括为以下三点：
第一，刺激企业内培训的发展。
第二，降低培训成本。
第三，降低雇用调整的成本。
第6题：
劳动法在劳动力市场的运作中起到的作用是（ ）。
A．平衡各地区劳动力市场的供求水平
B．使劳动力在使用和流动过程中得到基本保障
C．使劳动者在劳动力市场上处于供方主体地位
D．规范企业雇主的用工行为，保障劳动者的合法权益
E．为劳动力作为牛产要素在市场上自由流动提供了法律条件
正确答案：ABDE
教材第基础7页
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第7题：
企业外部环境和条件包括（ ）。
A.政府与劳务市场的健全程度 B.工会组织的作用
C.劳动职介市场的完善程度 D.政府劳动法律法规的健全程度E.劳动力市场的完善程度
A.政府与劳务市场的健全程度 B.工会组织的作用
C.劳动职介市场的完善程度 D.政府劳动法律法规的健全程度E.劳动力市场的完善程度
答案：B,D,E
解析：
第8题：
劳动力市场对劳动力就业的作用是（ ）。
A．信息传导作用
B．协调控制作用
C．指令作用
D．中介作用
E．利益刺激作用
正确答案：ABDE
劳动力市场对劳动力就业的作用是信息传导作用、协调控制作用、中介作用和利益刺激作用。
劳动力市场对劳动力就业的作用是信息传导作用、协调控制作用、中介作用和利益刺激作用。
第9题：
政府税收对劳动力市场的影响是什么？
正确答案:政府税收种类较多，按课税对象分为财产税、流转税、所得税等。税率水平及其变动方向对市场主体的经济选择和决策有着非常大的影响。
1）个人所得税对劳动力市场的影响。
影响主要表现在，对定量标准以上的劳动所得课税直接影响劳动力供给。在其他条件不变的情况下，个人所得税将导致劳动力供给量减少，工资率提高，就业量下降。
2）社会保障税对劳动力市场的影响。
劳动力需求水平因社会保障税而下降，即社会保障税对劳动力需求存在着负影响。
第10题：
企业外部环境和条件包括（）。
- A、政府与劳务市场的健全程度
- B、工会组织的作用
- C、劳动职介市场的完善程度
- D、政府劳动法律法规的健全程度
- E、劳动力市场的完善程度
正确答案:B,D,E