军队文职招聘考试

按照组织的灵活性和适应性程度,组织可以划分为机械式组织和()。A、有机式组织B、正式组织C、非正式组织D、行政组织

题目

按照组织的灵活性和适应性程度,组织可以划分为机械式组织和()。

  • A、有机式组织
  • B、正式组织
  • C、非正式组织
  • D、行政组织
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第1题:

伯恩斯和斯塔克将组织结构划分为()

A平行式组织结构

B机械式组织结构

C有机式组织结构

D矩阵式组织结构


B,C

第2题:

根据组织适应性不同,将组织分为机械式和()

  • A、实体组织
  • B、正式组织
  • C、有机式组织
  • D、虚拟组织

正确答案:C

第3题:

按照规模的大小,可以将组织分为小型组织、中型组织和大型组织。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:正确

第4题:

以组织的正规化程度分类,组织可以分为()。

  • A、正式组织和非正式组织
  • B、军事组织、准军事组织和非军事组织
  • C、营利组织和非营利组织
  • D、合法组织和非合法组织

正确答案:A

第5题:

从组织应达到的功效看,组织变革和发展应达到的具体目标是()。

  • A、使组织具有足够的稳定性,以利于实现组织目标
  • B、使组织具有对外适应性与灵活性,对内具有协调性和高效性的组织功能
  • C、使组织具有足够的持续性
  • D、使组织具有足够的适应性

正确答案:B

第6题:

依据组织的严密程度可以将社会组织划分为()和()。


正确答案:正式组织;非正式组织

第7题:

按照公司的开放程度不同,公司有()和();按照公司组织控制或依附关系,公司可以分为()和()。


正确答案:开放公司, 封闭公司, 母公司, 子公司

第8题:

矩阵制组织结构的优点包括()。

A:结构简单
B:决策高度统一
C:加强了组织的横向和纵向联系
D:具有较大的灵活性和适应性
E:可以使组织内部共享资源

答案:C,D,E
解析:
矩阵制组织结构的优点包括:①打破了传统的管理人员只受一个部门领导的管理原则,加强了管理部门之间的纵向和横向联系;②有利于各职能部门之间的配合,及时沟通信息,共同决策,提高了工作效率;③把不同部门的专业人员组织在一起,有助于激发人们的积极性和创造性.培养和发挥专业人员的工作能力,提高技术水平和管理水平;④把完成某项任务所需的各种专业知识和经验集中起来,资源共享,加速完成某一特定项目,从而提高管理组织的机动性和灵活性。

第9题:

许多学者认为组织结构的特征可以描述为复杂性、正规化、职权层级和集权化。由此可以将组织结构形式分为两大类:()。

  • A、有机式组织
  • B、分权式组织
  • C、机械式组织
  • D、集权式组织

正确答案:A,C

第10题:

按照组织建立的()不同,可以分为正式组织与非正式组织。

  • A、关联性
  • B、灵活性
  • C、适应性程度
  • D、正规化程度

正确答案:D

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