第1题:
关于“领导者”与“管理者”之间的关系说法正确的一项是( )。
A.所有领导者都是管理者,但管理者不全是领导者
B.所有管理者都是领导者,但领导者不全是管理者
C.即使不是管理者也有可能是一位领导者
D.管理者就是所谓的领导者
第2题:
A、身为管理者而不是领导者的情况是可能存在的
B、身为领导者而不是管理者的情况是可能存在的
C、领导者和管理者均为上级委派的、有正式职位的人
D、领导者必然具备管理者的潜能
E、管理者的影响力是通过个人所具有的特点获得的
第3题:
A、身为管理者而不是领导者的情况可以存在
B、身为领导者而不是管理者的情况可以存在
C、领导者必然具备管理者的潜能
D、管理者和领导者均是上级指派的
E、管理者的影晌力是通过个人的魅力获得的
第4题:
美国管理学家杜拉克在哪本书中指出了有效领导者的五种特性()。
第5题:
第6题:
A、领导者可以没有追随者但一定要有组织,管理者可以没有组织但一定要有追随者
B、管理者的实质是管理者和追随者的相互界定
C、领导者可由群体,社会自发产生,可由选举或组织任命
D、管理者都能成为领导者
第7题:
美国管理学家罗宾斯认为:“管理者是被任命的,他们拥有合法的权力进行奖励和处罚,其影响力来自于他们所在的职位所赋予的正式权力。领导者则可以是任命的,也可以是从一个群体中产生出来的,领导者可以不运用正式权力来影响他人的活动。”根据这段文字,以下不正确的是( )。
A.管理者的合法权力是职位赋予的
B.正式任命的领导者就是管理者
C.正式任命的管理者就是领导者
D.管理者和领导者是两个不同概念
第8题:
学校管理者即是学校领导者,只有学校领导者才有权管理学校。()
第9题:
如何才能成为出色的领导者?
第10题:
教育管理心理学研究的基本任务是探讨教育管理活动中()