军队文职招聘考试
在外派劳务工作的基本程序中，要求外派公司负责办理审查、报批、护照、签证等后，再对劳务人员进行出境培训。
题目
在外派劳务工作的基本程序中，要求外派公司负责办理审查、报批、护照、签证等后，再对劳务人员进行出境培训。
参考答案和解析
正确答案:错误
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相似问题和答案
第1题：
简述劳务外派与引进的程序。
正确答案：
略
略
第2题：
根据《中华人民共和国海员外派管理规定》，从事海员外派的机构应当对其派出的外派海员负责，做好外派海员的各项保障工作，其时段不包括（）。
- A、在船工作期间
- B、登船过程
- C、离船过程
- D、休假期间
正确答案:D
第3题：
简要说明劳务外派工作的基本程序。（8 分）
正确答案：
1）、个人填写《劳务人员申请表》，进行预约登记。 （1分）
2）、外派公司负责安排雇主面试劳务人员，或将申请人留存的个人资料推荐给雇主挑选（1 分）
3）、外派公司与雇主签订劳务合同，并由雇主对录用人员发邀请函。 （1 分）
4）、录用人员递交办理手续所需的有关资料。 （1分）
5）、劳务人员接受出境培训。 （1分）
6）、劳务人员到检疫机关办理国际旅行《健康证明书》《预防接种证书》。 （1 分）
7）、外派公司负责办理审查、报批、护照、签证等手续。 （1分）
8）、离境前缴纳有关费用。 （1分）
1）、个人填写《劳务人员申请表》，进行预约登记。 （1分）
2）、外派公司负责安排雇主面试劳务人员，或将申请人留存的个人资料推荐给雇主挑选（1 分）
3）、外派公司与雇主签订劳务合同，并由雇主对录用人员发邀请函。 （1 分）
4）、录用人员递交办理手续所需的有关资料。 （1分）
5）、劳务人员接受出境培训。 （1分）
6）、劳务人员到检疫机关办理国际旅行《健康证明书》《预防接种证书》。 （1 分）
7）、外派公司负责办理审查、报批、护照、签证等手续。 （1分）
8）、离境前缴纳有关费用。 （1分）
第4题：
海员外派机构应当在外派海员上船前与其签订上船协议，内容应当至少包括：（） ①船舶配员服务协议中涉及外派海员利益的所有条款； ②海员外派机构对外派海员工作期间的管理和服务责任； ③外派海员在境外发生紧急情况时海员外派机构对其的安置责任； ④违约责任。
- A、①③④
- B、①②③④
- C、③④
- D、①
正确答案:B
第5题：
外派劳务工作的基本程序中包括下列哪些步骤（）
- A、外派公司与雇主签订《劳务合同》，并由雇主对录用人员发邀请函
- B、劳务人员接受出境培训
- C、个人填写《劳务人员申请表》进行预约登记
- D、录用人员与劳务外派公司签订相关协议的公证
正确答案:A,B,C
第6题：
简述劳务外派与引进的管理。
正确答案：
略
略
第7题：
以下说活正确的是（）
- A、劳务外派与引进属于国际劳务合作的两种形式
- B、劳务外派是通过技术设备获取报酬的一种商业行为
- C、劳务外派分公派和民间间两种类型
- D、劳务外派是解决我国劳动力就业问题的重要途径
- E、劳务外派与引进是作为生产要素的劳动力的国际流动
正确答案:A,C,E
第8题：
简述劳务外派工作的基本程序。(考点：教材第110页)(此题为2009年5月份全国统一考试题，本题8分)
正确答案：
第9题：
经办劳务外派的公司除了必须具有劳务外派权外，同时也是需要提供外方的当地合法经营及居住身份证明。
正确答案:正确
第10题：
外派劳务工作的基本程序中不包括下列哪个步骤（）
- A、外派公司与雇主签订《劳务合同》，并由雇主对录用人员发邀请函
- B、外派公司负责办理审查、报批、护照、签证等手续
- C、外派公司负责安排雇主面试劳务人员，或将申请人留存的个人资料推荐给雇主挑选
- D、录用人员与劳务外派公司签订相关协议的公证
正确答案:D