劳务员
下面属于劳务培训中评估的内容有（）A、培训对象的态度和持久性B、培训的时间安排及强度C、培训组织准备工作评估D、培训内容和形式的评估E、培训内容考核评估
题目
下面属于劳务培训中评估的内容有（）
- A、培训对象的态度和持久性
- B、培训的时间安排及强度
- C、培训组织准备工作评估
- D、培训内容和形式的评估
- E、培训内容考核评估
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相似问题和答案
第1题：
培训评估属于（）中的内容。
A.培训管理体系
B.培训课程体系
C.培训实施体系
D.培训战略体系
B.培训课程体系
C.培训实施体系
D.培训战略体系
答案：A
解析：
P212 A
培训评估属于培训管理体系的范畴
企业培训开发体系包括：培训管理体系、培训课程体系以及培训实施体系
培训评估属于培训管理体系的范畴
企业培训开发体系包括：培训管理体系、培训课程体系以及培训实施体系
第2题：
属于培训后评估内容的是（ ）。
A.培训目标的达成情况
B.培训需求的整体评估
C.培训计划的可行性评估
D.培训机构和培训人员的评估
B.培训需求的整体评估
C.培训计划的可行性评估
D.培训机构和培训人员的评估
答案：A
解析：
本题考查的是培训后评估的内容。培训后的评估主要内容包括：①培训目标达成情况的评估；②实施培训效果效益的综合评估；③培训主管工作绩效的评估；④受训者知识技能的提高与接受培训的相关度评估。
第3题：
下面的培训内容中，属于外派劳务培训内容的是（ ）
A． 国家法律法规
B． 外事纪律
C． 涉外礼仪
D． 国别概况
E． 职业道德
正确答案：ABCDE
第4题：
属于培训中评估内容的是()。
A:培训环境评估
B:培训内容评估
C:培训活动参与状况评估
D:培训计划的可行性评估
E:培训主管工作绩效评估
B:培训内容评估
C:培训活动参与状况评估
D:培训计划的可行性评估
E:培训主管工作绩效评估
答案：A,B,C
解析：
本题考查的是培训中评估的内容。计划的可行性评估属于培训前评估，主观的工作绩效属于培训后评估。
第5题：
下列属于培训与开发评估内容的有（ ）。
A.反应评估
B.学习评估
C.成本评估
D.结果评估
E.工作行为评估
B.学习评估
C.成本评估
D.结果评估
E.工作行为评估
答案：A,B,D,E
解析：
本题考查培训与开发评估的内容。培训与开发评估的内容包括反应评估、学习评估、工作行为评估、结果评估、投资收益评估等五个方面。
第6题：
(2016年11月)培训评估属于（）中的内容。
A.培训管理体系
B.培训课程体系
C.培训实施体系
D.培训战略体系
B.培训课程体系
C.培训实施体系
D.培训战略体系
答案：A
解析：
P212
培训评估属于培训管理体系的范畴
企业培训开发体系包括：培训管理体系、培训课程体系以及培训实施体系
培训评估属于培训管理体系的范畴
企业培训开发体系包括：培训管理体系、培训课程体系以及培训实施体系
第7题：
属于培训中评估内容的是（ ）。
A.培训环境评估
B.培训内容评估
C.培训活动参与状况评估
D.培训计划的可行性评估
E.培训主管工作绩效评估
B.培训内容评估
C.培训活动参与状况评估
D.培训计划的可行性评估
E.培训主管工作绩效评估
答案：A,B,C
解析：
本题考查的是培训中评估的内容。计划的可行性评估属于培训前评估，主观的工作绩效属于培训后评估。
第8题：
评估学员对培训课程、培训教师和培训内容安排的满意感属于____层次的评估
A、反应
B、学习
C、行为
D、结果
参考答案：A
第9题：
下列选项中，属于培训与开发效果评估内容的有（ ）。
A.反应评估
B.学习评估
C.成本评估
D.结果评估
E.工作行为评估
B.学习评估
C.成本评估
D.结果评估
E.工作行为评估
答案：A,B,D,E
解析：
培训与开发效果评估内容包括：反应评估、学习评估、工作行为评估、结果评估、投资收益评估。
第10题：
下面属于劳务分包合同监督检查内容的有（）
- A、履行劳务分包合同的合同主体是否合法
- B、劳务分包合同履约过程中的补充协议
- C、劳务分包合同价款支付情况
- D、劳务人员的生活习惯
- E、劳务合同订立形式
正确答案:A,B,C