劳动行政关系中的相对人主要是指()。
第1题:
劳动行政关系中的相对人主要是指( )。
A.劳动者
B.用人单位
C.劳动仲裁机构
D.劳动者和用人单位
第2题:
第3题:
A、职业介绍机构
B、劳动者
C、用人单位
D、劳动争议仲裁机构
第4题:
第5题:
第6题:
第7题:
第8题:
A.用人单位和劳动者
B.用人单位、政府、劳动者、工会
C.用人单位、政府、劳动者
D.用人单位、劳动行政部门、劳动者
第9题:
第10题:
单选题()是劳动法律关系的主体。A 劳动者和用人单位B 劳动关系和行政关系C 劳动者和行政主体D 用人单位和行政主体
劳动关系的双方为()A、劳动者和用人单位B、工会与企业之间C、劳动者与劳动行政部门D、工会与劳动行政部门
了解劳动关系主要是了解()A、了解用人单位是否通过求职应聘而被录用的劳动者建立劳动关系B、了解用人单位和劳动者的劳动关系是否具有合法性C、了解用人单位和劳动者的劳动关系建立存在的主要问题
单选题劳动行政关系中的相对人主要是指( )。A 劳动者B 用人单位C 劳动仲裁机构D 劳动者和用人单位
劳动行政关系中的相对人主要是指用人单位。()
关于劳动争议解决方式的说法,正确的是( )。A.用人单位与劳动者发生劳动争议的,劳动者应当先申请本单位劳动争议调解委员会调解 B.用人单位与劳动者发生劳动争议,劳动者可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以自行和解 C.企业劳动争议调解委员会由职工代表、用人单位代表、工会代表、劳动行政部门代表组成 D.用人单位与劳动者发生劳动争议的,劳动者申请仲裁的时效为 1 年 E.用人单位与劳动者发生劳动争议的,劳动者可以选择进行仲裁或直接提起诉讼
劳动合同关系的双方为()。A劳动者和用人单位B工会与企业C劳动者与劳动行政部门D工会与劳动行政部门
在建立劳动关系的原则中,平等就业原则主要是指()A、劳动者享有平等就业权利B、劳动者享有平等就业权利和机会C、用人单位与劳动者平等选择D、劳动者享有平等就业机会
劳动行政关系中的相对人主要是指()。 A、劳动者B、用人单位C、劳动者和用人单位
()是劳动法律关系的主体。A、劳动者和用人单位B、劳动关系和行政关系C、劳动者和行政主体D、用人单位和行政主体