高级企业培训师(一级)

劳动经济学研究的具体对象主要有()等方面。A、资源利用方式的选择B、劳动力资源的稀缺性C、效用最大化D、劳动力的供给E、劳动力市场

题目

劳动经济学研究的具体对象主要有()等方面。

  • A、资源利用方式的选择
  • B、劳动力资源的稀缺性
  • C、效用最大化
  • D、劳动力的供给
  • E、劳动力市场
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第1题:

把劳动力需求大于供给的市场称为( )。

A.制约型劳动力市场 B.周期型劳动力市场
C.需求约束型劳动力市场 D.资源约束型劳动力市场


答案:D
解析:

第2题:

劳动经济学的研究对象包括( )。
A.劳动力市场现象 B.劳动力市场运行规律
C.劳动力供给与需求 D.资本市场
E.就业与失业


答案:A,B
解析:

第3题:

劳动经济学研究的核心对象是( )

A.工资与社会保障

B.企业内部人力资源管理

C.政府对劳动力市场的宏观调控

D.劳动力资源的开发与优化配置


答案:D

第4题:

劳动经济学是研究市场经济制度中的()。

  • A、劳动力市场现象
  • B、人力资本
  • C、人力资源
  • D、劳动力市场运行规律

正确答案:A,D

第5题:

()是研究市场经济制度中的劳动力市场现象及劳动力市场运行规律的科学。

A:宏观经济学
B:管理学
C:劳动经济学
D:人力资源学

答案:C
解析:
劳动经济学是研究市场经济制度中的劳动力市场现象及劳动力市场运行规律的科学。劳动经济学作为经济学的一门分支学科,和政治经济学、生产力经济学、部门经济学及其他专业经济学有着密切的联系,和社会学、心理学、人类学、伦理学、政治学等学科也有一定的联系。

第6题:

( )是研究市场经济制度中的劳动力市场现象及劳动力市场运行规律的科学。
A.劳动经济学 B.劳动力 C.劳动资源 D.劳动能力


答案:A
解析:

第7题:

劳动经济学的研究对象包括( ) 。

A 、 劳动力市场
B 、 劳动力市场运行规律
C 、 劳动力市场现象
D 、 资本市场
E 、 就业与失业

答案:B,C
解析:
劳动经济学的主要任务就是要认识劳动力市场的种种复杂现象, 理解并揭示劳动力供给、 劳动力需求, 以及工资和就业决定机制对劳动力资源配置的作用原理。 总之, 劳动经济学是研究劳动力市场现象及其运行规律的科学。

第8题:

关于劳动力资源稀缺性的说法中,错误的是()

A.劳动力资源的稀缺性是相对于社会和个人的无限需要和愿望而言,是相对的稀缺性

B.劳动力资源的稀缺性是指劳动力资源的绝对数量太少了

C.劳动力资源的稀缺性存在于社会历史发展的各个阶段

D.在市场经济中劳动力资源稀缺性的本质表现是消费劳动力资源的支付能力支付手段的稀缺性


参考答案:B

第9题:

劳动经济学研究的具体对象主要有()。

  • A、劳动力资源供给
  • B、资源利用方式的选择
  • C、效用最大化
  • D、劳动力资源和利用
  • E、劳动力市场

正确答案:B,C,E

第10题:

劳动经济学的研究对象主要是()。

  • A、劳动资源的稀缺性
  • B、效用最大化
  • C、资源利用方式的选择
  • D、劳动力市场
  • E、正外部性和负外部性

正确答案:A,B,C,D

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