人力资源管理员(四级)

通过平衡记分卡进行绩效考核的指标有（）A、财务B、客户C、内部经营过程D、学习与成长E、环境

题目

通过平衡记分卡进行绩效考核的指标有（）

  • A、财务
  • B、客户
  • C、内部经营过程
  • D、学习与成长
  • E、环境
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