高级人力资源管理师(一级)
营造激励创新能力提升的创新文化环境，必须尊重（）。A、尊重知识B、尊重实践C、尊重人才D、尊重创新E、尊重单位
题目
营造激励创新能力提升的创新文化环境，必须尊重（）。
- A、尊重知识
- B、尊重实践
- C、尊重人才
- D、尊重创新
- E、尊重单位
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第1题：
人力资源创新能力的运营体系不含（ ）。
A.创新能力的各种因素体系 B.创新能力开发体系
C.创新能力激励体系 D.创新能力配置体系
A.创新能力的各种因素体系 B.创新能力开发体系
C.创新能力激励体系 D.创新能力配置体系
答案：A
解析：
第2题：
培养创新能力首先要（）。
- A、排除创新障碍
- B、制定创新方案
- C、提升学习能力
- D、推广创新经验
正确答案:A
第3题：
（ ）不属于人力资源创新能力运营体系。
A．创新能力开发体系
B．创新能力激励体系
C．创新能力结构体系
D．创新能力配置体系
正确答案：C
第4题：
（）从根本上提升人才队伍的是提高我国总体创新水平的必由之路。
- A、技术创新能力
- B、个体创新能力
- C、知识创新能力
- D、整体创新能力
正确答案:D
第5题：
建立创新能力的激励机制是开发创新能力的重要条件。
正确答案:正确
第6题：
人力资源创新能力的运营体系包括（）。
A 创新能力的开发体系
B 创新能力的发展体系
C 创新能力的支持体系
D 创新能力的激励体系
E 创新能力的配置体系
B 创新能力的发展体系
C 创新能力的支持体系
D 创新能力的激励体系
E 创新能力的配置体系
答案：A,D,E
解析：
A D E
人力资源创新能力的运营体系包括：创新能力的开发体系；创新能力的激励体系；创新能力的配置体系。
人力资源创新能力的运营体系包括：创新能力的开发体系；创新能力的激励体系；创新能力的配置体系。
第7题：
建立引导、激励和管理创新的机制，是确保和提升创新成效的必要前提。
正确答案:正确
第8题：
不属于人力资源创新能力运营体系的是（ ）。
A.创新能力结构体系
B.创新能力激励体系
C.创新能力开发体系
D.创新能力配置体系
B.创新能力激励体系
C.创新能力开发体系
D.创新能力配置体系
答案：A
解析：
人力资源创新能力的运营体系可分为三个部分：创新能力开发体系、创新能力激励体系和创新能力配置体系。因此，本题应该选A。
第9题：
技术创新包括（）。
- A、能力提升创新与能力破坏创新
- B、破坏创新与增量创新
- C、产品创新与流程创新
- D、系统创新与模块创新
正确答案:A,B,C,D
第10题：
试论述如何营造激励创新的公平竞争环境？
正确答案: （1）实行严格的知识产权保护制度。
（2）打破制约创新的行业垄断和市场分割。
（3）健全企业主导的产学研协同创新机制。
（4）建立有助于创新的财税、采购政策。