较常见的绩效评估分为两大类:第一类是形成性评估,第二类则是()评估。
第1题:
绩效评估分为个人绩效评估和组织绩效评估两种。
第2题:
依据评估机构的地位不同,公共部门绩效评估可以分为:()。
第3题:
A.绩效评估的动员
B.绩效评估信息的收集
C.绩效评估报告的形成
D.评估对象的信息准备和自评
第4题:
真核生物基因调控可分为两大类,第一类是(),第二类是()。
第5题:
根据评估的目的不同,可将评估分为()
第6题:
按评估的时间分,可分为()
第7题:
依据评估功能的不同,可以将矫正教育评估分为总结性评估、形成性评估和()。
第8题:
第9题:
绩效的评估分为两类第一类是(),第二类则是总结性评估。
第10题:
以评估方式为标准,领导绩效评估可以分为()。