麦肯锡思考、分析问题的方法是“以（）为基础，以（）为导向，严格的结构化”。

以下哪项是全科医疗个人健康档案的记录方式( )

A、以疾病为导向的

B、以问题为导向的

C、以医生为导向的

D、以病人为导向的

E、以家庭为导向的

A、以疾病为中心，以问题为导向

B、以病人为中心，以疾病为导向

C、以病人为中心，以问题为导向

D、以病种为中心，以病人为导向

E、以家庭为中心，以疾病为导向

A、以个人为目标的干预方法

B、以诊断和供求分析

C、以收益为导向的方法

D、以回报率为目标的方法

A、以病人为中心

B、以问题为导向

C、以证据为基础

D、以疾病为基础

A、以工作内容为基础的方法

B、以多重技能为基础的方法

C、以工作业绩为基础的方法

D、以员工职位为基础的方法

E、以知识为基础的方法

A.以病例为先导

B.以问题为基础

C.以教师为主体

D.以教师为导向

A、以工作为导向-以工作为基础，规范分析、设计和操作岗位

B、以人际关系为导向-以能否发挥人的作用、调动人的积极性为标准来进行管理

C、以绩效为导向-通过个人绩效体现医院整体经济效益

D、以学历为导向-以学历的高低分析员工素质

E、以薪酬为导向-侧重于岗位评价的岗位管理模式

在集中考虑如何实现成本补偿的基础上作出价格决策的方法是()

A、以成本为导向的定价方法

B、以需求为导向的定价方法

C、以供给为导向的定价方法

D、以特殊要求为导向的定价方法