电气值班员考试

在职工培训中,讲授法的缺点是()。A、讲授内容具有强制性B、学习效果易受教师讲授水平的影响C、适用的范围有限D、没有反馈;

题目

在职工培训中,讲授法的缺点是()。

  • A、讲授内容具有强制性
  • B、学习效果易受教师讲授水平的影响
  • C、适用的范围有限
  • D、没有反馈;
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第1题:

在企业培训中,最基本的培训方法是( )。

A、讲授法

B、专题讲座法

C、研讨法

D、参观法


答案:A

第2题:

在课堂培训中,讲授法的缺点在于( )。

A.单向式教学

B.培训的针对性不强

C.成本高昂

D.不易于操作

E.缺乏实际的直观体验


正确答案:ABE
讲授法经济高效、易于操作,但也存在一定的缺点,其缺点包括:①单向式教学;②缺乏实际的直观体验;③培训的针对性不强。

第3题:

在企业培训中( )是最基本的培训方法。

A.讲授法

B.专题讲座法

C.研讨法

D.参观法

E.实验法


正确答案:A

第4题:

在课堂培训中,讲授法是指教师按照准备好的讲稿,系统地向受训者传授知识的培训方法,其缺点在于( )。

A.单向式教学

B.缺乏实际的直观体验

C.成本高昂

D.不易于操作

E.培训的针对性不强


正确答案:ABE
ABE【解析】讲授法经济高效、易于操作,但也存在一定的缺点,其缺点包括:①单向式教学;②缺乏实际的直观体验;③培训的针对性不强。

第5题:

该公司在培训中采用讲授法的缺点是( )。

A.受训人员不能主动参与培训开发

B.耗费太多的时间和经费

C.只能从讲授者的演讲中被动、有限度地思考和吸收

D.不能同时对学员实施集体培训开发


正确答案:AC
解析:该公司在培训中采用讲授法的缺点是只能从讲授者的演讲中被动、有限度地思考和吸收,受训者参与度低。

第6题:

简述讲授法的优点和缺点。


正确答案:
讲授法是指教师按照准备好的讲稿,系统地向受训者传授知识的培训方法。
(1)讲授法的优点
①易于操作。一般讲授内容确定后,只需根据培训的内容确定相应的主讲人,找到一间合适的教室(如会议室),选定培训的时间,召集需进行培训的学员即可进行,学员数量可多可少。
②经济高效。可以同时对大量学员进行培训;可在较短时间内使学员系统地学习、掌握有关的系统知识。
③有利于教师作用的发挥。培训师在课堂上对学习者进行知识讲解、能力训练、思维启迪、方法示范,在培训中起着主导作用。
(2)讲授法的缺点
①单向式教学。讲授法的培训过程是由教师控制的,讲授的内容、进度取决于教师,学员基本处于被动接受状态,教师与学员间缺乏必要的交流和反馈,学员间缺乏相互作用和信息交流。单纯的或过多的采用讲授法,会助长学员学习的被动性或抵触情绪,而且不利于学习内容的消化和记忆。
②缺乏实际的直观体验。讲授法仅是利用语言从理论上传授知识和技能,不能给学员提供相关的感性认识,可能对知识的理解和运用带来困难。
③培训的针对性不强。讲授法主要针对学员的普遍性问题确定讲授内容,采用统一资料、同一方法进行培训,难以顾及每个学员的具体特点和个别问题。

第7题:

在企业培训中( )是最基本的培训方法。

A.讲授法

B.专题讲座法

C.参观法

D.实验法


正确答案:A

第8题:

在企业人力资源开发的各种方法中,讲授法是最受欢迎的培训方法,同时也是备受批评的方法,其缺点主要表现在()。

A单向的信息传递过程,缺少沟通和交流机制

B对受训者的差异不敏感

C对听讲学员的要求高

D不适合技能型的培训


正确答案:ABD

第9题:

在培训方法中,( )主要适用于以掌握技能为目的的培训。

(A)实践法

(B)讲授法

(C)专题法

(D)研讨法


正确答案:A

第10题:

关于培训中的讲授法的说法,错误的是()。

A:讲授法可以同时培训众多受训人员
B:讲授法能够节约培训时间和经费
C:讲授法适用于向全体受训人员介绍某一专门领域的内容
D:讲授法可以让受训人员积极主动参与

答案:D
解析:
讲授法的优点是可以对众多受训人员同时进行培训与开发,不必耗费太多的时间与经费;缺点是受训人员不能主动参与培训与开发,只能从讲授者的演讲中被动、有限度地思考与吸收。

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