各单位应建立统筹()的供电所考核指标体系和激励约束机制,按照责权利对等的原则,加强供电所全员绩效管理,建立逐级考核机制,县公司考核供电所所长(书记)。
第1题:
第2题:
第3题:
A、建立完善问责机制和考核办法
B、建立完善考核办法
C、建立完善问责机制
D、建立完善考核评估办法
第4题:
建立和完善师德教师保障制度,尤其在()等方面要建立一个长效机制。
第5题:
各单位应建立统筹供电可靠性、优质服务和市场拓展能力的供电所()和(),按照责权利对等的原则,加强供电所全员绩效管理,建立逐级考核机制,县公司考核供电所所长(书记)。
第6题:
第7题:
建立安全指标控制和考核体系,形成()机制,是公司各级单位行政正职安全工作的基本职责之一。
第8题:
第9题:
按照的()原则,加强供电所全员绩效管理,建立逐级考核机制,县公司考核供电所所长(书记)。
第10题:
通过制定合理的目标、建立明确的标准、执行严格的考核和落实配套的奖惩,促进员工责、权、利的有机统一和企业内部控制的有效执行是()