当发生劳动争议时,()解决是指当事人双方在谅解的基础上达成和解协议。
第1题:
A.仲裁
B.诉讼
C.和解
D.调解
第2题:
A. 调解
B.疏通
C.协调
D.其他
第3题:
( )是指法院在劳动争议双方当事人和其他诉讼参与人的参加下,依法审理和解决劳动争议案件的活动。
A.劳动争议仲裁
B.劳动争议诉讼
C.劳动争议
D.劳动争议调解
第4题:
第5题:
当劳动争议发生时,当事人双方可以通过向政府各级信访部门反映,以求达到问题的解决。判断对错
第6题:
A、诉讼
B、仲裁
C、调解
D、和解
第7题:
争议双方当事人在自愿前提下,由劳动争议处理机构在双方之间进行协调和疏通,目的在于促使争议双方相互谅解,达成协议,从而结束争议的活动是()。
A、协调
B、调解
C、疏通
D、其他
第8题:
54施工单位与物资供应单位因采购的防水材料质量问题发生争议,双方多次协商,但没有达成和解,则关于此争议的处理,下列说法中,正确的是( )
A、双方依仲裁协议申请仲裁后,仍可以和解
B、如果双方在申请仲裁后达成了和解协议。该和解协议即具有法律强制执行力
C、如果双方通过诉讼方式解决争议,不能再和解
D、如果在人民法院执行中,双方当事人达成和解协议,则原判决书终止执行
第9题:
施工单位与物资供应单位因采购的防水材料质量问题发生争议,以方多次协商,但没有达成和解,则关于此争议的处理,下列说法中,正确的是( )。
A.双方依仲裁协议申请仲裁后,仍可以和解
B.如果双方在中请仲裁后达成了和解协议,该和解协议即只有法律强制执行力
C.如果双方通过诉讼方式解决争议,不能再和解
D.如果在人民法院执行中,双方当事人达成和解协议,则原判决书终止执行
第10题: