职工法律知识竞赛

用人单位必须书面记录支付劳动者工资的（），并保存两年以上备查。A、明细B、数额C、领取者的姓名D、签字

题目

用人单位必须书面记录支付劳动者工资的（），并保存两年以上备查。

  • A、明细
  • B、数额
  • C、领取者的姓名
  • D、签字
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第1题：

用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存( )。

A .2年以上备查

B .3年以上备查

C .5年以上备查

D .10年以上备查


参考答案：A

第2题：

支付工资时，用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额，时间，录取者的姓名以及签字，并保存()以上备查。

A.9个月

B.12个月

C.18个月

D.24个月


正确答案：D

第3题：

根据《工资支付暂行规定》的规定，用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存()年以上备查。

A.一

B.二

C.五

D.十


参考答案：B
解析：《工资支付暂行规定》第六条规定，用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上被查。

第4题：

用人单位依法应保存工资支付书面记录备查，保存时间是（）

  • A、6个月以上
  • B、1年以上
  • C、2年以上
  • D、5年以上

正确答案:C

第5题：

根据《工资支付暂行规定》的规定，用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存（）年以上备查。

  • A、一
  • B、二
  • C、五
  • D、十

正确答案:B

第6题：

用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并将记录保存( )以上备查。

A．一年

B．两年

C．三年

D．四年


正确答案：B
B【解析】用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。

第7题：

支付工资时，用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存（）以上备查。

  • A、3个月
  • B、半年
  • C、1年
  • D、2年

正确答案:B

第8题：

用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并将记录保存（ ）年以上备查。

A．一

B．两

C．三

D．四


正确答案：B
用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。

第9题：

用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，保存这些资料的时间要求是（）。

  • A、半年以上
  • B、一年以上
  • C、两年以上
  • D、三年以上

正确答案:C

第10题：

用人单位必须书面记录支付给劳动者工资的（）领取者的姓名以及签名，并保存两年以上备查。


正确答案:数额、时间

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