中建一局公司重要管理文件知识竞赛
公司员工轮岗和转岗前，大项目部须报（），由该部门同相关部门审批后转岗。A、项目管理部B、人力资源部C、办公室D、合约部
题目
公司员工轮岗和转岗前，大项目部须报（），由该部门同相关部门审批后转岗。
- A、项目管理部
- B、人力资源部
- C、办公室
- D、合约部
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第1题：
项目部部门经理以上人员的任职和晋升，由项目部推荐，报公司（），由该部门会同相关部门审核，报公司主管领导审批。
- A、项目管理部
- B、人力资源部
- C、办公室
- D、合约部
正确答案:B
第2题：
“代局指”项目关键管理岗位的人员资格审查由公司（）会同相关部门进行审查。
- A、工程管理部
- B、安质环保部
- C、人力资源部
- D、办公室
正确答案:C
第3题：
根据《施工管理手册》要求,分包商考察引进需成立考察小组,二级单位生产副总担任组长,工程管理部牵头组织生产系统和商务系统等相关部门和项目部参加,其中相关部门有()。
A、合约法务部
B、商务管理部
C、科技质量部
D、市场部
E、物资部
正确答案：ABC
第4题：
项目投标招标文件评审哪个部门不在其中（）。
- A、资金财务部
- B、技术部
- C、人力资源部
- D、合约部
正确答案:C
第5题：
满足公司大项目部制设置标准的团队，经项目管理部审核后提出组建建议，公司领导班子讨论同意后，由（）正式发文命名大项目部。
- A、办公室
- B、项目管理部
- C、人力资源部
- D、公司
正确答案:D
第6题：
（）是项目后评价管理工作的归口部门。
- A、人力资源部
- B、工程管理部
- C、办公室
正确答案:B
第7题：
（）按照专业分工和专业管理需要，负责制定本专业奖惩制度（细则），提出本专业相关奖惩建议，报总公司员工奖惩工作办公室。
- A、总公司职能部门
- B、人力资源部
- C、董事会
- D、员工奖惩办公室
正确答案:A
第8题：
关于人员招聘负方面，毕业两年内的大学毕业生由公司（）统一招聘，分配到各项目部。
- A、项目管理部
- B、人力资源部
- C、办公室
- D、合约部
正确答案:B
第9题：
投标实施阶段，由哪个部门牵头与合约部、质量技术部、项目管理部等联动，负责投标协调相关工作（）。
- A、办公室
- B、市场部
- C、新业务拓展部
- D、法务核查部
正确答案:B
第10题：
大项目部自行招聘的项目班子人员必须和（）签订劳动合同，一般管理人员则采取劳务派遣的形式。
- A、人力资源部
- B、项目管理部
- C、公司
- D、项目部
正确答案:C