四川知识竞赛
按《内训师管理规范》要求，内训师参与课件开发，对于通过评审并纳入授课计划的课件，给予课件开发费用的奖励，每门（）元。A、50B、80C、100D、200
题目
按《内训师管理规范》要求，内训师参与课件开发，对于通过评审并纳入授课计划的课件，给予课件开发费用的奖励，每门（）元。
- A、50
- B、80
- C、100
- D、200
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相似问题和答案
第1题：
训练工作按照“一专多能、多能一体”要求,要坚持(),从任务需要出发从难从严训练,确保人员、内容、时间、质量落实。
A.实战实训、按纲施训、依法治训、科学组训
B.实战实训、按纲施训、依法治训
C.按纲施训、依法治训、科学组训
D.实战实训、依法治训、科学组训
参考答案：A
第2题：
（）每月制定展厅接待排班表
- A、内训师
- B、展厅经理
- C、零售经理
- D、销售顾问
正确答案:C
第3题：
对于内训师来讲,更多的关注于学员对于()的改变。
A.知识的增加
B.态度的改变
C.技能的提升
D.习惯的养成
参考答案：ABC
第4题：
三诚企业文化内训师培训属于（）培训。
- A、行业内培训
- B、业务类教育
- C、综合类教育培训
- D、学员教育培训
正确答案:A,C
第5题：
地市级内训师每年应至少承担（）的授课任务。
- A、8学时
- B、10学时
- C、15学时
- D、18学时
正确答案:D
第6题：
销售顾问对于战败客户提出战败申请，应向以下哪个管理岗位提出？（）
- A、内训师
- B、销售总监
- C、零售经理
- D、客服总监
正确答案:C
第7题：
兼职内训师选聘程序（）
- A、申报
- B、审核
- C、审批
- D、聘任
正确答案:A,B,C,D
第8题：
下列培训项目中师资不需外聘的是()
A、营业厅管理实务
B、营业员的商机捕捉及营销
C、新业务培训(每月1~2次)
D、内训师授课技巧
参考答案：C
第9题：
职业发展的激励方式就是通过为员工提供内训、外训或帮助其设计职业发展道路来使其受到激励。
正确答案:正确
第10题：
专营店内训师培训的四大类基础知识是什么？
正确答案: 基础知识类；识别汽车分类、构成及主要参数；能对客户介绍主要系统与介绍东风悦达起亚车型的主要技术与性能；车辆整体结构及主要部件；常见故障与处理。
基础技能类；消除客户的不确定性；初次见面的重要性
能提高类；识别潜在客户的来源；产生新客户过程中的营销活动的重要性；确认客户需求及初次拜访时的角色扮演；销售管理表卡填写与系统录入规范；正确接听、结束、转接电话；成功判断来电人的需求；电话投诉的处理；客户投诉处理预防；引导客户针对商品价值进行谈判。
经管管理类：客户细分、客户获取、客户互动、客户保留、客户维系；熟练掌握CRM系统管理内容；应用东风悦达起亚汽车体验式销售流程完成与客户的成交过程。