中国邮政人才工作政策知识竞赛
人才评价发现机制，要积极借鉴国内外人才资源评价发展的先进理念和做法，运用心理学、经济学等科学知识和现代手段，提高人才测评与评价发现的针对性和有效性。
题目
人才评价发现机制，要积极借鉴国内外人才资源评价发展的先进理念和做法，运用心理学、经济学等科学知识和现代手段，提高人才测评与评价发现的针对性和有效性。
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相似问题和答案
第1题：
我国人才评价机制的改革包括（ ）。
A.分类健全人才评价标准
B.改进和创新人才评价方式
C.加快推进重点领域人才评价改革
D.健全完善人才评价管理服务制度
E.改善创新并完善社会科学等人才服务制度
B.改进和创新人才评价方式
C.加快推进重点领域人才评价改革
D.健全完善人才评价管理服务制度
E.改善创新并完善社会科学等人才服务制度
答案：A,B,C,D
解析：
为了解决人才评价存在的突出问题，创新人才评价机制，发挥人才评价指挥棒作用，我国进行了人才评价机制的改革。1.分类健全人才评价标准；2.改进和创新人才评价方式；3.加快推进重点领域人才评价改革；4.健全完善人才评价管理服务制度。
第2题：
根据《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)》规定，下面不属于改革教育质量评价和人才评价制度的做法是()
A.探索多种评价方式
B.网上综合素质评价
C.建立多样的平均标准
D.树立终结性评价理念
B.网上综合素质评价
C.建立多样的平均标准
D.树立终结性评价理念
答案：D
解析：
根据《国家中长期教育改革和发展规划纲要（2010—2020年）》第三部分体制改革第十一章人才培养体制改革的规定，根据培养目标和人才理念，建立科学、多样的评价标准。开展由政府、学校、家长及社会各方面参与的教育质量评价活动。做好学生成长记录，完善综合素质评价。探索促进学生发展的多种评价方式，激励学生乐观向上、自主自立、努力成才。所以题干中，D项不符合要求。@##
第3题：
全面聚集人才,着力夯实()人才基础。要创新人才评价机制,建立健全以创新能力、质量、贡献为导向的科技人才评价体系,形成并实施有利于科技人才潜心研究和创新的评价制度。
A.可持续发展
B.协同发展
C.创新发展
D.和谐发展
答案：C
第4题：
《中国邮政集团公司人才评价选拔与管理实施意见》（试行）的指导思想中提出，要建立以（）为导向，以促进人才与企业共同发展为目的，科学、合理、公正的人才评价体系和晋升机制。
- A、品德
- B、能力
- C、业绩
- D、资历
正确答案:A,B,C
第5题：
人才盘点是结合（）的要求，基于人才标准，综合运用多种测评工具和方法，对各类人才进行系统的测量和评价，并制定有针对性人才管理策略的过程。
- A、战略发展
- B、组织能力塑造
- C、高效发展
- D、组织框架搭建
正确答案:A,B
第6题：
我国的会计专业人才评价机制包括()。
A.初级会计人才评价机制
B.中级会计人才评价机制
C.高级会计人才评价机制
D.会计行业领军人才培养评价机制
B.中级会计人才评价机制
C.高级会计人才评价机制
D.会计行业领军人才培养评价机制
答案：A,B,C,D
解析：
目前我国的会计专业人才评价机制包括初级、中级、高级会计专业人才评价和会计领军(后备)人才的选拔、培养、评价等。
第7题：
根据《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)》规定，下面不属于改革教育质量评价和人才评价制度的做法是（ ）
A.探索多种评价方式
B.完善综合素质评价
C.建立多样的评价标准
D.树立终结性评价理念
B.完善综合素质评价
C.建立多样的评价标准
D.树立终结性评价理念
答案：D
解析：
《国家中长期教育改革和发展规划纲要（2010-2020年）》规定，改革教育质量评价和人才评价制度的做法包括探索多种评价方式，完善综合素质评价，建立多样的评价标准。
第8题：
素质测评是指用先进的科学技术和手段,对各类人才所具备的知识水平、能力及其倾向、发展潜力、工作技能及绩效实施测量和评价的管理活动。()
此题为判断题(对，错)。
正确答案：错误
第9题：
《深圳市中长期人才发展规划体制》中的机制创新内容不包含以下哪项（）。
- A、人才培养开发机制
- B、人才评价发现机制
- C、人才能力提升机制
- D、人才激励保障机制
正确答案:C
第10题：
人才发展机制的五大环节包括（）
- A、 培养开发
- B、 评价发现
- C、 公平选拔
- D、 激励保障
正确答案:A,B,D