工商管理(本科)
“如果是你的话，你会怎么处理这件事？”这是什么提问方式？（）A、清单式提问B、开放式提问C、重复式提问D、假设式提问
题目
“如果是你的话，你会怎么处理这件事？”这是什么提问方式？（）
- A、清单式提问
- B、开放式提问
- C、重复式提问
- D、假设式提问
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相似问题和答案
第1题：
面试官提问：“如果公司派你出差，而这个时候你的母亲病危，你怎么处理”？这是什么类型的面试？（ ）
A．经验性面试
B．投射性面试
C．描述性面试
D．情景性面试
正确答案：D
第2题：
“如果我理解正确的话，你说的意思是……”,这属于( )
(A)开放式提问
(B)封闭式提问
(C)重复式提问
(D)假设式提问
正确答案：C
第3题：
在一次面试中考官提问“如果公司派你出差，而这时你妻子病重，你会怎么处理?”这是一个（ ）问题。
A．经验性面试
B．投射性面试
C．描述性面试
D．情景性面试
正确答案：D
考点：教材第30页
考点：教材第30页
第4题：
面试考官提问：“如果公司派你出差，而这个时候你的母亲病危，你怎么处理？”这是什么类型的面试？()。
A:经验性面试
B:投射性面试
C:描述性面试
D:情境性面试
B:投射性面试
C:描述性面试
D:情境性面试
答案：D
解析：
根据面试题目的内容，面试可分为情境性面试和经验性面试。从问题可以看出这是个假定的情境。
第5题：
案例一（23）：
心理咨询师：你在这件事上很纠结，那你怎么又让它发生了呢?
咨询师“你在这件事上很纠结，那你怎么又让它发生了呢?”的提问属于（）单选
心理咨询师：你在这件事上很纠结，那你怎么又让它发生了呢?
咨询师“你在这件事上很纠结，那你怎么又让它发生了呢?”的提问属于（）单选
A.解释性提问
B.不应该的提问
C.多重性提问
D.责备性问题
B.不应该的提问
C.多重性提问
D.责备性问题
答案：D
解析：
知识点:心理诊断技能/会谈法
第6题：
"如果是你的话,你会怎么处理这件事?”这个提问属于()。
A.清单式提问
B.开放式提问
C.封闭式提问
D.假设式提问
参考答案：D
第7题：
下列哪一项属于假设式的提问方式？（ ）
A.你这是什么意思？
B.你如果接手了这个项目，会怎么处理资金问题呢？
C.这是你的本职吗？
D.你不觉得这样做其实没有好处吗？
B.你如果接手了这个项目，会怎么处理资金问题呢？
C.这是你的本职吗？
D.你不觉得这样做其实没有好处吗？
答案：B
解析：
假设式提问即鼓励应聘者从不同角度思考问题，发挥应聘者的想象能力，以探求应聘者的态度或观点。如“如果你处于这种状况，你会怎样处理”等。因此，本题应该选B。
第8题：
在非正式场合，对客户说这样的话没关系：“你怎么连这都不懂”、“你怎么搞的”、“你们怎么这么差”、“这种小事也找我”、“你们怎么啥工具都没有”、“这我早告诉过你，怎么又搞错了?”、“不可能”。( )
参考答案：错误
第9题：
如果是你，面对盗版光盘或者盗版书籍，你会怎么做呢?【学科知识】
答案：
解析：
增强维权意识，积极宣传相关法律知识;
不买盗版商品，不做侵犯他人知识产权的事情;
举报盗版侵权行为。
不买盗版商品，不做侵犯他人知识产权的事情;
举报盗版侵权行为。
第10题：
你在上课时，发现一位学生趴在桌子上睡着了，你会怎么处理？为什么？
正确答案:首先，我非常理解学生上课睡觉，因为中学生的学习压力真的很大，很大一部分学生都睡眠不足，真的是眼皮不受支配地就闭住了，对于这样的事，我不会动怒。我会给他五分钟的休息时间，五分钟过后，若他还没有爬起来听课，我会很无意地叫他起来回答问题，一般就可以帮助他们清醒了。或是走到他座位前，轻敲他的桌子，并示意其注意听课。另外，对于学生上课睡觉的问题，在实习期间，我说：“知道大家非常的辛苦，你们可以小睡一下，但要在我看不见的时候，比如我扭头写字的时候”，同学们就笑了，睡觉的学生也爬起来继续听课了。其实，老师可以在课堂上多设置一些提问，或是讲个小笑话，好的一节课应该是有紧有松，有动有静。老师要多做反省，是不是自己的课不够精彩，好好备课，让自己的课精彩精彩更精彩！