00323西方行政学说史

试析马克斯·韦伯官僚制组织理论的贡献与不足。

题目

试析马克斯·韦伯官僚制组织理论的贡献与不足。

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第1题:

韦伯的层级官僚制属于行为组织理论。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:错误

第2题:

德国社会学家()是现代官僚制理论的奠基人。

A.法约尔

B.欧文

C.泰勒

D.马克斯.韦伯


参考答案:D

第3题:

官僚制理论由()提出。

A、马克斯·韦伯

B、西蒙

C、巴纳德

D、斯宾塞


参考答案:A

第4题:

德国著名的政治学家、社会学家、经济学家和宗教学家马克斯·韦伯提出(),因而被称为“组织理论之父”。

  • A、官僚制理论
  • B、管理五项职能
  • C、14条管理原则
  • D、七项管理职能

正确答案:A

第5题:

韦伯的组织理论提出官僚制有哪些特征?


正确答案: 1.合理而明确的职位分工
2.层级节制的权力体系
3.依照规程办事的运作机制
4.形成正规的决策文书
5.组织管理的非人格化
6.适应工作需要的专业培训机制
7.合理合法的认识行政制度

第6题:

马克斯·韦伯认为理想的行政组织应是()。

A.民主制

B.共和制

C.官僚制

D.寡头制


正确答案:C

第7题:

官僚模型的理论基础是马克斯·韦伯创立的官僚理论。()


正确答案:正确

第8题:

马克思·韦伯的官僚制组织理论是他的最重要的贡献,因此他被誉为“组织理论之父”。()


答案:对

第9题:

官僚模型的理论基础是()创立的官僚理论。

  • A、马斯洛
  • B、巴纳德
  • C、马克斯·韦伯
  • D、梅奥

正确答案:C

第10题:

马克斯•韦伯在行政管理思想上最大的贡献在于提出了()

  • A、新教伦理与资本主义的关系
  • B、“官僚制”理论
  • C、宗教社会学
  • D、经济与社会的关系

正确答案:B