从能力测评的发展历史来看,能力测评经历了由一般能力测评向()的发展过程,由主要用于淘汰不合格的人到把人合理安排在合适的岗位上。
第1题:
能力测评包括( )。
A.一般能力测评
B.特殊能力测评
C.学习能力测评
D.创造力测评
E.综合能力测评
第2题:
第3题:
A.鉴别能力倾向测评(DAT)
B.一般能力倾向成套测评(GATB)
C.行政职业能力测评(AAT)
D.基本心理能力测评(PMA)
第4题:
第5题:
第6题:
第7题:
第8题:
员工素质测评中的能力测评一般包括( )。
A.一般能力测评
B.特殊能力测评
C.思维能力测评
D.学习能力测评
E.创造能力测评
第9题:
第10题: